Ein führendes Schweizer IT-Unternehmen sucht einen Communication Manager & Lead Employer Branding für die Gestaltung der internen und externen Kommunikation. Sie werden verantwortlich sein für den Employer Branding Auftritt und die strategische Beratung im Marketing. Erforderlich sind ein Hochschulabschluss im Bereich Unternehmenskommunikation, mindestens 5 Jahre Erfahrung in Kommunikation sowie exzellente Deutschkenntnisse. Es wird ein dynamischer Teamplayer gesucht, der kreativ und strategisch denken kann.
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