Dozent*in %) Hochschule für Wirtschaft FHNW, Institut für Personalmanagement und Organisation Aus- und Weiterbildung für die Gesellschaft - wir sind wirkungsvoll Ihre Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Funktion übernehmen Sie zentrale Aufgaben in Lehre, Forschung und Weiterbildung im Themengebiet Human Resources Management (HRM) und Organisation/Change. Die folgenden Aufgaben gehören zu Ihrem spannenden Arbeitsfeld:
* Lehre in der Ausbildung im Themengebiet HRM sowie Organisation & Change, Betreuung von Projekt- und Abschlussarbeiten
* leiten, konzipieren und unterrichten in Weiterbildungsprogrammen zu HR-, Organisations- und Führungsthemen
* akquirieren und durchführen von Forschungsprojekten
* publizieren von Zeitschriftenartikeln, Kongressbeiträgen, Forschungsberichten sowie Fallstudien/Cases für ein wissenschaftliches und praktisches Fachpublikum
Ihr Profil: Für diese anspruchsvolle Position suchen wir eine engagierte, fachlich versierte Persönlichkeit mit fundiertem wissenschaftlichem Hintergrund und ausgewiesener Praxiserfahrung. Zudem vervollständigen folgende Punkte Ihr Profil:
* Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Managementwissenschaften, Organisationspsychologie oder Sozialwissenschaften
* abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Doktorat/PhD in einer der o.g. Disziplinen
* ausgewiesene praktische Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Themenbereich Organisation/Wandel, strategisches HR
* idealerweise angewandte KI Lehrerfahrung in der Ausbildung und/oder Weiterbildung an einer Hochschule
* Erfahrung und Leistungsausweis in der Akquise und Durchführung von Forschungsprojekten inkl. Transfer
* selbstsicheres Präsentieren und überzeugendes Auftreten
Ihre Perspektiven: Die Verbindung von Lehre, Forschung und Praxis ist unsere Leidenschaft. Unsere Hochschule für Wirtschaft FHNW pflegt und nutzt die bereichernde Vielfalt der Mitarbeitenden. Es ist unsere Ambition, in einer vernetzten und dynamischen Welt Tag für Tag zu lernen, um innovative und verantwortungsbewusste Führungskräfte von morgen auszubilden. Dabei leben wir eine wertschätzende, praxisnahe und international geprägte Kultur
Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann
Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben
Sabbatical für Professor*innen für Forschungs- und Praxisprojekte
300 Stunden Zeitpauschalen für Weiterbildung, Administration und Hochschulentwicklung
Termin: Stellenbeginn per May 1, 2026 oder nach Vereinbarung Ihr Arbeitsort: Hochschule für Wirtschaft FHNW
Riggenbachstrasse