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Spezialist instandhaltung elektro/ automation

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Fresh Food & Beverage Group
Instandhaltung
EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 9 Std.
Beschreibung

Spezialist Instandhaltung Elektro/ Automation

Werde Teil der Zukunft der Automation bei Migros Industrie. Gestalte Innovation mit einer optionalen 4‑Tag‑Woche für die perfekte Work‑Life Balance. Forme die Technologie von morgen schon heute.


Was du bewegst

* Deine Aufgabe umfasst das Instandhalten unserer hochmodernen Maschinen, um reibungslose Abläufe mit einer Prise Innovation zu gewährleisten.
* Bist du bereit, die Welt der Automation zu revolutionieren? Gestalte als Automatiker die Zukunft der Technologie aktiv mit.
* Fehlerbehebung und Wartung sind deine täglichen Abenteuer.


Was du mitbringst

* Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung Automatiker* oder gleichwertige Qualifikation
* Berufserfahrung: 2‑4 Jahre Berufserfahrung Betriebsunterhalt im industriellen Umfeld
* Flexibilität, um den Rhythmus der Pikettarbeit zu leben.
* Erfahrung in der Antriebstechnik Frequenz Umrichter um auf der gleichen Frequenz zu senden (Hersteller SEW & Lenze).
* Kenntnisse in SPS‑Programmierung (Hersteller Siemens) bringen uns zu einem Match.
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse)


Was wir dir bieten

* Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
* Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
* Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
* Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
* Aus‑ und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit‑ und Geldleistungen.
* Klubschule Migros: Rückerstattung von 70 % der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
* Du‑Kultur: Hoi, hoi zämä, sali – wir sind per Du!

Es werden nur Online‑Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.


Rekrutierungsprozess

* Bewerbungsunterlagen einreichen
* Vorselektion der Bewerbungen (FFB‑Group)
* Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB‑Group)
* Probearbeiten
* Angebot & Vertragsausstellung (FFB‑Group)


Kontakt

Frau Jasmin Nick
Recruiter


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