In dieser spannenden Tätigkeit verbindest du deine Freude im Umgang mit Lebensmitteln und dein technisches Verständnis. Wenn du dich gerne täglich den Herausforderungen in der Lebensmittelindustrie stellst, dann bewirb Dich noch HEUTE:
Was du bewegst
Kernaufgabe
Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und technischen Einrichtungen
Kernaufgabe
Analyse und Behebung von Störungen sowie Optimierung der Anlagen
Kernaufgabe
Durchführung von vorbeugenden Wartungsarbeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
Kernaufgabe
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von technischen Projekten
Kernaufgabe
Zusammenarbeit mit anderen Teams und Abteilungen
Was du mitbringst
3-5 Jahre
Instandhaltung von Vortei
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Polymechaniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Deutsch (verhandlungssicher)
Zwingend
Berufserfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen von Vorteil
Zwingend
Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Zwingend
Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Zwingend
Bereitschaft für Pikettdienst und Zwei-Schichtarbeit
Was wir dir bieten
Faire Löhne
FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
Handy-Abo
Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
Berufliche Vorsorge
Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich höheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 übernimmt die Firma.
Sozialleistungen
730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
Verpflegung
Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
Cumulus-Punkte
3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
Migros Bank
Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
Mitarbeiterangebote
Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
Klubschule Migros
Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
Aus- und Weiterbildung
Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.