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Chef de projet expérimenté – ingénieur génie civil

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FOKUS
Inserat online seit: 21 Dezember
Beschreibung

Notre cabinet de recrutement FOKUS Talent est spécialisé dans les secteurs techniques et industriels. Nous accompagnons une centaine de conseils d'administration, dirigeants et responsables RH en Suisse et à l'international pour des recrutements clés. Derrière cette annonce, il y a une entreprise qui recherche vos compétences et votre potentiel.

À la fin du processus, vous signerez un CDI directement avec l'entreprise (FOKUS Talent ne fait pas de consulting ni de mise à disposition).

Tout au long du processus de recrutement, nous vous transmettons des informations détaillées sur la structure, en toute transparence et en toute confidentialité. Vos données ne sont jamais transmises sans votre accord préalable ni sans que vous connaissiez le nom de votre futur employeur.

À ce stade, nous pouvons vous dire que cette entreprise basée en Valais joue un rôle stratégique dans la gestion, l'exploitation et le développement d'ouvrages hydroélectriques majeurs. Ces installations sont critiques pour la sécurité énergétique de la région et de la Suisse, et leur gestion technique ne laisse aucune place à l'improvisation.

Ce poste a été créé pour renforcer la capacité d'anticipation, de planification et de coordination des projets liés aux ouvrages d'accumulation, dans un cadre exigeant et réglementé.

Challenges

Vous rejoignez l'équipe spécialisée, avec une vision transversale sur les installations existantes et les projets à venir.

Ce rôle n'est pas un poste d'étude isolée. Il s'agit de prendre la responsabilité complète de projets complexes, avec une forte composante sécurité, réglementation et coordination pluridisciplinaire.

Vous intervenez sur des projets de réhabilitation, de modernisation, d'étude de nouveaux ouvrages ou de renforcement de la sécurité à long terme.

Vos missions

Piloter des projets liés aux ouvrages d'accumulation: rénovation, sécurisation, extensions, nouveaux ouvrages

Intégrer les contraintes réglementaires dès les phases de conception

Anticiper les risques techniques et proposer des solutions robustes

Coordonner les parties prenantes : ingénieurs, experts, autorités cantonales et fédérales, partenaires techniques

Traduire les exigences de sécurité en plans opérationnels

Suivre l'avancement technique, budgétaire et réglementaire des projets

Contribuer à la vision long terme des ouvrages du parc

Profil recherché

Diplôme d'ingénieur en génie civil (HES / EPF ou équivalent)

Expérience confirmée (5–12 ans) dans la gestion de projets liés aux ouvrages hydrauliques ou d'infrastructure lourde

Maîtrise du contexte réglementaire suisse en matière d'ouvrages d'accumulation

Capacité à gérer des projets techniques pluridisciplinaires dans la durée

Aisance dans la collaboration avec les autorités, les partenaires techniques et les équipes internes

Goût pour les environnements où l'autonomie, la rigueur et l'anticipation sont essentielles

Français courant (langue de travail)

Allemand : bon niveau requis pour les échanges avec les partenaires suisses alémaniques

Anglais technique : un atout

Ce que vous trouverez ici

Un poste stratégique au sein d'une structure reconnue pour sa fiabilité technique

Une mission à haute responsabilité dans la sécurité et la gestion d'infrastructures critiques

Un environnement de travail structuré, collaboratif et respectueux

Des projets concrets, à long terme, avec un réel impact sur l'approvisionnement énergétique

Des conditions de travail stables, des prestations sociales solides et une ambiance professionnelle de qualité

Processus de recrutement

Veuillez noter que seuls les candidats titulaires d'un passeport suisse ou européen peuvent être pris en compte pour ce poste.

Merci de postuler via notre site carrière. Si votre profil correspond, nous vous contacterons pour un échange confidentiel.
En cas de souci technique, écrivez-nous à :

Cooptation

Vous connaissez un profil qui pourrait correspondre à ce poste ?
Recommandez-le et bénéficiez de notre programme de parrainage. Une prime est versée pour chaque embauche issue de vos recommandations.

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