Ihre Aufgaben:Gesamtverantwortung für die Führung, Weiterentwicklung des Unternehmens und Umsetzung von UnternehmensstrategienÜberwachung und Steuerung des operativen TagesgeschäftsSicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Richtlinien und gesetzlichen VorschriftenBudgetplanung, Kostenkontrolle und Verantwortung für die wirtschaftliche EntwicklungOptimierung interner Abläufe, Strukturen und Prozesse zur EffizienzsteigerungFührung, Motivation und Weiterentwicklung der MitarbeitendenAufbau und Pflege von langfristigen Kunden- und GeschäftsbeziehungenVerhandlung von Verträgen, Rahmenvereinbarungen und KooperationenAkquise von Neukunden und Ausbau bestehender PartnerschaftenFörderung von Innovationen und neuen Technologien im Bereich Feuer- und BrandschutzsystemeKontinuierliche Verbesserung der Leistungen und Prozesse des UnternehmensIhr Profil:Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik oder Sicherheitstechnik oder abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der Sprinklerbranche zwingend erforderlichAusgeprägtes technisches Verständnis sowie unternehmerisches Denken und HandelnErfahrung in der strategischen Unternehmensführung sowie in der Steuerung komplexer technischer ProjekteSicherer Umgang mit Budgetplanung, Kostenmanagement und wirtschaftlichen KennzahlenStarke Führungs- und Entscheidungskompetenz sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickelnVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise zusätzlich EnglischkenntnisseKommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kunden, Partnern, Behörden und VerbändenZielorientierte, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Qualitäts- und SicherheitsbewusstseinWas wir bieten:Einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche mit exzellenter Bonität, der langfristige Stabilität bietetDie Möglichkeit, Teil einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe zu sein und den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestaltenEine attraktive Vergütung mit leistungsabhängigen Boni und individuell verhandelbaren Benefits, die direkt an den Erfolg des Unternehmens gekoppelt sindHohe Flexibilität und Eigenverantwortung durch Vertrauensarbeitszeit, um Arbeit und Privatleben optimal zu verbindenArbeiten in einer flachen Hierarchie mit großem selbstständigem Entscheidungsspielraum und direkten Einflussmöglichkeiten auf die UnternehmensstrategieKlingt spannend? Dann schicken Sie uns Ihre vollständige Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen Frau Ramona Resch gerne zur Verfügung.Besuchen Sie die Systeex Brandschutzsysteme GmbH unter: https://www.systeex.de/de/index.phpBesuchen Sie die Systeex FB Feuer- und Brandschutz GmbH unter: http://www.fb-brandschutz.chIn unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter. j4id9920942a j4it1044a j4iy25a