Overview
Einsteigen und mitgestalten beim RBS, dem Regionalverkehr Bern-Solothurn. Auf Strasse und Schiene befördern wir jährlich über 23 Millionen Fahrgäste. Rund 500 Mitarbeiter:innen sorgen in verschiedenen sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten jeden Tag dafür, dass unsere Fahrgäste sicher, pünktlich und entspannt ans Ziel gelangen. Gemeinsam leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Entwicklung einer nachhaltigen Mobilität in der Region. Trage auch du dazu bei.
Aufgaben
* Du leitest die Unternehmenskommunikation in einem vierköpfigen Team auf fachlicher Ebene
* Du legst die Themenschwerpunkte fest und leitest die Redaktionssitzung
* Du verantwortest die Kommunikation für den Unterhalt und den Ausbau der Infrastruktur
* Du vertrittst den RBS im Jahrhundertprojekt Zukunft Bahnhof Bern
* Du begleitest die strategische Immobilienentwicklung des RBS kommunikativ
Ihr Profil
* Wir suchen eine kreative, dynamische und teamorientierte Persönlichkeit mit
* höherer Ausbildung, idealerweise im Bereich Kommunikation
* Leistungsnachweis bei der Begleitung von anspruchsvollen Projekten
* selbstbewusstem und partnerschaftlichem Auftreten
* Kenntnissen des öV oder einer Branche in einem öffentlich oder politisch geprägten Umfeld
Kurz: Du bist konzeptionell stark, hast ein gutes gesellschaftliches und politisches Gespür und kommunizierst souverän auf den Punkt gebracht.
Wir bieten
* eine interessante berufliche Herausforderung mit viel Platz für eigene Ideen und grossem Gestaltungsfreiraum
* ein sympathisches, engagiertes und kompetentes Team
* zeitgemässe Anstellungsbedingungen (u.a. Homeoffice-Regelung, Generalabonnement)
Deinen Arbeitsplatz in Worblaufen erreichst du mit dem RBS in wenigen Minuten vom Bahnhof Bern aus.
So passen wir zusammen
Du behältst auch bei komplexen Themen den Überblick und handelst lösungsorientiert? Du setzt gerne den Schutzhelm auf und bist du auch bereit, die Gummistiefel anzuziehen, um die Baustelle mit den Profis zu erkunden? Dann lass uns reden! Es sind nur wenige Klicks bis zu deiner Bewerbung.
Für weitere Auskünfte steht dir David Henny, Leiter Unternehmensentwicklung, telefonisch unter +41 31 925 54 43 gerne zur Verfügung.
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