PpDas Zentrum für Soziales ist einer der größten Verbände seiner Art in der Schweiz. Im Auftrag von 28 Gemeinden mit einem Einzugsgebiet von über 100'000 Personen sind wir mit grossem Engagement, niederschwellig und vernetzt in folgenden Bereichen tätig: Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde (KESB), Berufsbeistandschaft, Sozialberatung, Mütter- und Väterberatung, Suchtberatung und Schulsozialarbeit. /p h3Teamleitung Administration Sozialberatung /h3 pDie Administration Sozialberatung führt den Empfang und erledigt administrative Arbeiten für die Sozial- und Suchtberatung sowie die Mütter- und Väterberatung. Dazu gehören sowohl Arbeiten rund um die Klientenadministration sowie administrative Aufgaben, um die Fachbereiche zu entlasten. /p h3Ihre Aufgaben /h3 h3Fachverantwortung /h3 ul liFachliche und operative Zuständigkeit für das Standortteam der Administration Sozialberatung (Admin SB) /li liAktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (Schalter/Empfang, Buchhaltung, Klientenadministration etc.) /li liVerantwortlichkeit, dass die zugeteilten administrativen Aufgaben korrekt, effizient, in guter Qualität und wirksam erledigt werden /li liMitwirkung bei neuen IT-Projekten /li liMitarbeit im internen Controlling, Qualitätssicherung gemäss Vorgaben /li /ul h3Personalverantwortung /h3 ul liFührung des Teams Admin SB am Standort Hochdorf /li /ul h3Gesamtbetriebliche Verantwortung /h3 ul liMitarbeit an der Entwicklung des Zentrum für Soziales /li liVerantwortlich für die wirkungsvolle, zielgerichtete und wirtschaftliche Erledigung der übertragenen Aufgaben /li liMitarbeit Erreichung BLA und PLA des Fachbereiches Sozialberatung /li /ul h3Das bringen Sie mit /h3 ul liKaufmännisches EFZ oder gleichwertige Ausbildung /li liMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Administration im Sozialwesen /li liFührungserfahrung, sowie Führungsweiterbildung (oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren) /li liBelastbare, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit /li liOffenheit gegenüber Veränderungen, Bereitschaft diese mitzugestalten und als Teil des Leitungsteams mitzutragen /li liEmpathie gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen /li liTeamfähigkeit und Loyalität /li liStilsicheres Deutsch, Sprachgewandtheit in Wort (auch Mundart) und Schrift sowie gute IT-Kenntnisse /li liFähigkeit, Prioritäten für sich selbst und das Team zu setzen /li liDiskretion und Zuverlässigkeit /li /ul /p #J-18808-Ljbffr