Ihre Herausforderung Beraten und begleiten unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in der Mittelland-Region in sämtlichen HR-Belangen Verantwortlich für den gesamten Employee Life Cycle - von der Rekrutierung bis zum Austritt Steuerung der lokalen Case-Management-Fälle und Unterstützung im gruppenweiten BGM Mitarbeit in HR-Projekten Ihr Profil Weiterbildung im HRM sowie mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion; Erfahrung im BGM-Bereich von Vorteil Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht und in modernen HR-Prozessen Bereitschaft zur Reisetätigkeit, sowohl im zugeteilten Betreuungskreis als auch zum zentralen HRM-Team in St. Gallen Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Beratungsflair Strukturiertes, lösungsorientiertes sowie proaktives Arbeiten Unser Angebot Mit schweizweit über 1'250 Mitarbeitenden sind wir stark genug, um spannende Projekte umzusetzen, und gleichzeitig klein genug, um den persönlichen Kontakt zu pflegen Flexible Arbeitszeitgestaltung (Jahresarbeitszeit) und Möglichkeit zu ortsunabhängigem Arbeiten Eine offene Kommunikationskultur sowie vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortungsübernahme j4id9838108a j4it0937a j4iy25a