PpDauerstelle /p pOrganisation und Informatik /p pDie Organisation und Informatik (OIZ) ist das IT-Kompetenzzentrum der Stadt Zürich. br/Das Team "SAP Finanzen und HR" ist Teil des SAP Competence Centers der Stadt Zürich und verantwortlich für Anwendungssupport und Weiterentwicklung (Projekte und Changes) der SAP-FI/CO und HCM-Module. Unser Anspruch ist ein reibungsloser SAP-Betrieb und die professionelle Unterstützung unserer internen Kunden. br/Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für unser Team per sofort oder nach Vereinbarung eine durchsetzungsstarke und aufgestellte Persönlichkeit als "SAP FI/CO Senior Berater/in". /p h3Aufgaben /h3 ul liDu arbeitest in den Themen SAP FI/CO, SAP asem Inkasso und IS-H-Integration (Spitalkostenrechnung). /li liDu bearbeitest Störungen (Incidents), Anfragen und Service Requests und stellst den Betrieb und Support sicher. /li liDu unterstützt im Monitoring und Lifecycle mit Healthchecks, Dispatching, Upgrades, Patches, OSS-Meldungen und -Hinweisen. /li liDu analysierst, konzipierst, offerierst und realisierst Change Requests mit Customizing und Kundenentwicklungen. /li liDu übernimmst Projektleitungen oder Teilprojektleitungen in Vorhaben zu den obigen Themen. /li liDu berätst unsere Kunden (Dienstabteilungen) und den Hauptkunde (Finanzverwaltung) und sorgst für die Aktualität und Weiterentwicklung der Module und Funktionalitäten. /li liDu löst und koordinierts Aufgaben mit Kollegen/innen des SAP CCC, mit Kunden (Dienstabteilungen) und externen Beratern (verlängerte Werkbank). /li /ul h3Profil /h3 ul liIT-Studium, BWL-Studium oder höhere technische Ausbildung (TS, HF, FH) mit Schwerpunkt IT, BWL oder mehrjährige Berufserfahrung in den oben erwähnten Aufgabengebieten. /li liDu verfügst über langjähriges und tiefgreifendes Wissen im Customizing der Module FI (NewGL, AA, AR, AP, BA, Kasse), CO (OM, PC, PCA), SAP asem Inkasso, IS-H-Kostenrechnung (Ist-Kosten-Nachverrechnung, Template-Verrechnung, Kostenschichtung). /li liDu verfügst über langjährige Erfahrung sowohl im Betrieb und Support (ITIL, Ticketsystem) als auch in der Weiterentwicklung Change Requests und Projekte. /li liDie BWL-Prozesse im Bereich Finanzen und Controlling sowie die Integration mit Logistik und HR sind dir besten bekannt. Idealerweise auch die Schweizer Rechnungslegungsvorschriften wie HRM2, REKOLE, VKL, Swiss GAAP Fer und CH-MWST-Vorgaben. /li liKompetenzen in der Projektleitung, Debugging, ABAP-Entwicklung und Fiori sind wünschenswert. /li liKenntnisse und Erfahrungen den Bereichen neuer Zahlungsverkehr (IHC, APM, BCM, MBC, CM), MDG (Finanzen, Geschäftspartner) sowie die Integration zu den Logistik-Modulen (MM, SD, PM/CS, RE-FX) und HCM/SF sind ein Plus. /li liFliessendes Deutsch, mündlich und schriftlich, sowie Verständnis von Schweizerdeutsch ist für dich kein Problem. /li liDu fühlst dich wohl im Team, arbeitest selbständig und engagiert und bringts in notwendigen Situationen (z.B. Projekt-GoLives) auch die nötige Flexibilität mit. /li /ul h3Wir bieten /h3 ul liEin vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation /li liFlexibles Arbeitszeitmodell sowie überdurchschnittliche SozialleistungenMöglichkeit für Homeoffice /li liGezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten /li li16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen für den Co-Elternteil /li li5 Wochen Ferien plus 6 Betriebsferientage /li liDiverse Vergünstigungen (Mobilitätsbeitrag, Lunch-Check, Fitness, Telefonie, etc.) /li liJährlicher Gesundheitsbeitrag zur Förderung deines Wohlbefindens /li liBarrierefreie Arbeitsplätze /li /ul pReferenz-Nr.: 50177 /p /p #J-18808-Ljbffr