In diesem vielfältigen Job
* analysierst du die Nutzung der digitalen Plattformen von CH Media Publishing (18 Brands im Web, App und E-Paper) und generierst Insights zum Verhalten und den Interessen unserer Nutzer:innen und Abonnierenden
* berätst du die Redaktionen in der Planung und Entwicklung der Inhalte und hilfst, eine datengetriebene Kultur zu etablieren
* bist du verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung von Reports und Dashboards und stellst sicher, dass den Anwender:innen die Daten zur Verfügung stehen, die ihnen im (redaktionellen) Alltag helfen
* erstellst du zusammen mit Data Scientists und Engineers komplexe Analysen und arbeitest an der Entwicklung von ausgereiften Datenprodukten mit
* formulierst du Anforderungen an das Tracking unserer Webseiten und Apps, um die geeigneten Daten zur Verfügung zu haben
Du kommst hier zum Ziel, wenn
* du über ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einer guten Portion Neugier und Kreativität verfügst, um neue Fragestellungen anzugehen
* es dir Spass macht, verschiedenen Fragestellungen in Hypothesen und Analyseansätze zu übersetzen und die Ergebnisse verschiedenen Zielgruppen zu vermitteln
* du über fundierte Kenntnisse in SQL verfügst und bereits praktische Erfahrungen im Bereich der Webanalyse, Datenanalyse und/oder Data Science sowie in der Anwendung von BI-Tools (Tableau, Power-BI) gemacht hast. Zusätzliche Kenntnisse in Python oder R sind von Vorteil
* du ein ausgeprägtes Interesse an der Medienbranche und an Journalismus hast und ein gutes Verständnis für das Verhalten und die Bedürfnisse von Online-Nutzer:innen mitbringst
* du über einen Fach- oder Hochschulabschluss, z.B. in einer Sozialwissenschaft, Informatik, Statistik oder Data Science oder über Weiterbildungen mit relevantem Schwerpunkt verfügst
D(a)iversity
David Frei
Head Talent Acquisition & Employer Branding
career@chmedia.ch
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
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