Ein etabliertes Industrieunternehmen, sucht eine engagierte HR-Persönlichkeit, die den gesamten Personalzyklus verantwortet: von der Lohnbuchhaltung über Rekrutierung bis zur strategischen Mitgestaltung der Unternehmenskultur.
Verantwortlichkeiten
* Lohnbuchhaltung und Jahresabschluss eigenverantwortlich führen
* Pre- On- und Off-Boarding Prozesse verantworten
* Mitarbeitende in personalrechtlichen Themen kompetent beraten
* Arbeitszeiterfassung und Absenzmanagement sorgfältig durchführen
* Rekrutierungsprozess aktiv unterstützen und begleiten
Qualifikationen
* Kaufmännische Grundbildung mit HR-Weiterbildung
* Mehrere Jahre Erfahrung als HR-Generalist
* Fundierte Kenntnisse in Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen
* Gute MS-Office und ERP-System Kenntnisse
* Hohe Sozialkompetenz und diskrete Arbeitsweise sowie eine hohe Flexibilität & Hands-on Mentalität
#J-18808-Ljbffr