Ein Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen sucht einen spezialisierten HR-IT-Architekten in Luzern, um die Stabilität und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systeme zu gewährleisten. Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem und umfangreiche Kenntnisse in Systemen wie SAP und Polypoint PEP. Zu den Aufgaben gehören das Release-Management, die Systemdokumentation sowie die Analyse von HR-Prozessen, wobei kreative Lösungen gefragt sind.
#J-18808-Ljbffr