Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen und Leidenschaft gestalten. Komm weiter - bei der Bank, die gemeinsam mit rund 1'800 Mitarbeitenden seitdie Menschen ins Zentrum stellt.
Was du bewegst Umfassende und professionelle Beratung unserer Kunden in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
Betreuung und Entwicklung von einem eigenen anspruchsvollen Schlüsseldossier
Als Standortvertreter (alle) der Niederlassung Zug übernimmst du die tägliche Einsatzplanung, die Durchführung der Stand-Up Meetings sowie die fachliche Überwachung der täglichen Arbeit (keine Linienführung)
Zusammen mit deinem Team kümmerst du dich um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden
Gemeinsam mit unseren Finanzplanungs- und Vorsorgeexperten gehst du auf Kundenbedürfnisse ein
Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Banking/Finance
Berufserfahrung:Jahre Retail Banking Banking/Finance
Aufgrund deiner Erfahrung in der Privatkundenberatung verfügst du über ein fundiertes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge
Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten
Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden
Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen, ganzheitlich zu beraten und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern
Deutsch (verhandlungssicher)
Was wir dir bieten Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat»
Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
Faire Löhne: Starkes Gesamtpaket aus Lohn, Sozialversicherung und Vorsorge
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch mit Case-Präsentation
Referenzauskunft
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Manuela Meier-Pacozzi
HR Business Partner
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