Description
Du möchtest aktiv mitgestalten, wie unsere Produkte Konsumentinnen und Konsumenten weltweit erreichen?
Dann bist du bei uns genau richtig. Als Verpackungstechniker:in (m/w/d) entwickelst und optimierst du Verpackungslösungen für starke Marken wie Ovomaltine und Caotina, die seit Generationen für Qualität, Genuss und Innovationskraft stehen.
Unsere Zugehörigkeit zur Twinings Ovaltine Group und zu Associated British Foods (ABF) eröffnet uns neue Perspektiven in Forschung & Entwicklung, Qualität sowie Nachhaltigkeit und verleiht unseren Ideen internationale Wirkungskraft.
Nachhaltige Genussmomente entstehen dort, wo Expertise auf Innovationsgeist trifft. Genau hier beginnt deine Rolle als Verpackungstechniker:in (w/m/d).
Was du tun wirst Verpackungsentwicklung & -optimierung: Du unterstützt in Entwicklungsprojekten, prüfst und optimierst Verpackungslösungen. Du begleitest Projekte von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung in der Produktion. Dabei beachtest du die PPWR-Vorgaben sowie interne Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards.
Abpackversuche & Linienbegleitung: Du bist erste Ansprechperson bei packmaterialbedingten Störungen, führst Ursachenanalysen durch, begleitest Testläufe und erarbeitest Lösungen gemeinsam mit Produktion, Technik und Lieferanten. Dabei stellst du die technische Machbarkeit sicher und optimierst Verpackungen hinsichtlich Effizienz und Produktschutz.
Qualität & Nachhaltigkeit: Du bewertest Verpackungsmaterialien im Hinblick auf Funktionalität, Umweltverträglichkeit und Verbraucherfreundlichkeit. Gemeinsam mit der Qualitätsabteilung trägst du dazu bei, die hohen Qualitätsansprüche sicherzustellen.
Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit der Produktion, aber auch mit R&D, Einkauf, Marketing und Qualitätssicherung zusammen, um Verpackungslösungen erfolgreich von der Idee bis zur Markteinführung umzusetzen.
Dokumentation & Standards: Du erstellst und pflegst die relevanten Verpackungsspezifikationen und Dokumentationen und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Systeme und Standards.
Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Verpackungstechnologe EFZ, Lebensmitteltechnologe EFZ oder vergleichbar, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in Verpackungsentwicklung.
2–5 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittel- oder Konsumgüterindustrie mit Bezug zu Verpackung und Produktion.
Technisches Verständnis für Verpackungsprozesse, Materialien und Verpackungsanlagen.
Freude, Probleme im Tagesbetrieb effizient und effektiv zu lösen, Massnahmen zu definieren und strukturiert zu dokumentieren.
Teamfähigkeit, klare Kommunikation und die Bereitschaft, gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen Lösungen zu entwickeln.
Was wir dir bieten 5 Wochen Ferien, mindestens
Ein freier Tag an deinem Geburtstag, weil dein Tag zählt
Sportliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Du-Kultur und viel Gestaltungsspielraum
Attraktiver Personalrabatt im firmeneigenen Fabrikladen
Vergünstigte Reka-Checks für noch mehr Freizeitwert
Modern ausgestattete Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
Internationales Netzwerk & Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der ABF-Gruppe
Ein Team, das zusammenhält
About Twinings Ovaltine
Twinings has become one of the world's most renowned tea companies over its 300-year history because we never stop learning, never stop experimenting and never stop inventing. We take pride in our tea from bud to cup and have been working with some of our tea estates around the world since the early 18th Century.
More than 300 years later, the love of tea is still here - and so are we We still sell tea from Thomas's shop, and we still work hard to bring the most innovative new blends to tea lovers around the world. Now, we have over 500 varieties and our teas are cherished all over the world. Our expert master blenders taste more than 3,000 cups of tea every week. So you can be sure the next cup you taste will be every bit as good as the one yesterday or the day before.
Our approach to Diversity, Equity & Inclusion
At TwiningsOvo, we believe in the power of diversity to drive innovation and meaningful work. We are committed to building a workplace where people from all backgrounds, identities, and experiences feel safe, valued, have a sense of belonging and are empowered to thrive. Inclusion is more than a goal, it's how we work together every day. As an equal opportunity employer, we prohibit any unlawful discrimination against an applicant on the basis of their ethnicity, colour, religion, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, national origin, family or parental status, disability, neurodiversity, age, socioeconomic background or any other status protected by law and are committed to promoting diversity across our workplace.
Applicants may be entitled to reasonable adjustments under the terms of the Equality Act. A reasonable adjustment is a change in the way things are typically done which will ensure an equal employment opportunity.
Please inform our Talent Acquisition or HR Shared Services team if you need any assistance completing your application or to otherwise participate in the application process.