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Hr leiter/-in (m/w/d) 80-100%

Erlenbach
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Inserat online seit: 28 Mai
Beschreibung

ANDERS MIT AUSSICHT

Anders mit Aussicht. Einen Sinn im Leben, eine Perspektive, ein schones Zuhause am Zurichsee: Das bietet die Martin Stiftung in Erlenbach rund 170 Menschen mit einer kognitiven Beeintrachtigung von jungen Erwachsenen bis Senior/ innen. Hier gibt es geschutzte Arbeitsplatze und span nende Jobs. Die Martin Stiftung in Erlenbach ist eine der altesten und grossten sozialen Institutionen im Kanton Zurich. Diesen Erfolg verdanken wir unseren 280 Fachmitarbeitenden.

* 80 100 %
* Im Bindschadler 10, 8703 Erlenbach
* nach Vereinbarung
* HR

Du suchst einen neuen, aussichtsreichen Job? Passend zu unseren agilen Organisationsstrukturen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/ n


HR Leiter/ in (m/w/d) 80 100%

HR ist deine Leidenschaft. Dein Werdegang befahigt dich, ein gut aufgestelltes HR in eine HR Organisation der Zukunft zu entwickeln. Zusammen mit einem Team von drei HR Fachspezialist/ innen verantwortest du neben HR Beratung, Services & Administration auch das strategische HR sowie die Personalentwicklung. Zudem pragst du die Organisationsentwicklung mit.


In den kommenden Jahren stehen etappiert folgende Schlusselprojekte an:

* Entwicklung der HR Strategie auf Basis der Strategie 2026 2030
* Changebegleitung und Kulturentwicklung fur ein gemeinsames Fuhrungsverstandnis
* Aufbau eines HR Controllings
* Erarbeiten und Umsetzen von Fuhrungskraftetrainings und Personalentwicklung
* Weiterentwicklung eines nachhaltigen betrieblichen Gesundheitsmanagements
* Uberarbeiten des Lohnmodelles, Arbeitsvertrage und Reglemente
* Starkung Arbeitgeberattraktivitat, Definition und Umsetzung entsprechender Massnahmen
* Harmonisierung HR Prozesse


Als HR Leiter/ in bist du Mitglied der erweiterten Geschaftsleitung. Du passt zu uns, wenn du

* auf deine Leistung stolz bist, Qualitat lebst und mit uns kreative und nachhaltige Losungen erarbeitest
* prasent bist und zuhorst und deine Aufmerksamkeit vertrauensbildend ist
* gelingende Zusammenarbeit unterstutzt, indem du transparent kommunizierst und im Dialog bleibst
* Vorbildfunktion bezogen auf Handlung und Haltung ubernimmst und durch achtsamen Umgang ein gutes Arbeitsklima mitpragst
* authentisch bist und ebenso die Ressourcen anderer anerkennst
* befahigst, Freiraume gibst und Grenzen setzt die gemeinsame Erreichung herausfordernder Ziele erfullt dich mit Freude
* eine mutige Zukunftsgestaltung vorantreibst, Initiative ergreifst, Visionen entwickelst, risikobereit und umsetzungsstark bist

Wenn dir eine Change Situation gleich den Wind aus den Segeln nimmt und du Verfechter/ in fur interdisziplinare Zusammenarbeit bist, dann sind wir gespannt, mit dir in Austausch zu kommen. Neben zeitgemassen Anstellungsbedingungen bieten wir dir ein Buro mit Seesicht und last but

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