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Mitarbeiter:in nachtverlad

Chur
Coop
Inserat online seit: 29 April
Beschreibung

Arbeiten, wo das Leben passiert

Wir verbinden die Schweiz – Bei Coop in der Logistik und im Transport sorgst du dafür, dass Waren genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Du trägst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf und unterstützt unser gemeinsames Wachstum. Werde Teil des Teams und hilf uns, die Verbindungen zu stärken, die Coop ausmachen.

Mitarbeiter:in Nachtverlad

Chur | 100% | unbefristet

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Fachrichtung

Logistik / Transport

Arbeitsort

Coop
Pulvermühlestrasse 72
7000 Chur

Aufgaben
* Du bist zuständig für das Verladen von LKW, Anhängern oder Bahnwagen, sodass unsere Verkaufsstellen die Waren rechtzeitig erhalten
* Du sorgst dafür, dass die komissionierte Ware auf den richtigen Plätzen bereitsteht
* Das Führen und Pflegen von Deichselgeräten macht dir Freude
* Du unterstützt unsere Chauffeur:innen tatkräftig und arbeitest eng mit ihnen zusammen
Anforderungen
* Du verfügst über erste Berufserfahrung im Logistikbereich oder hast sogar schon im Transportbereich gearbeitet
* Du bist bereit, Schicht- bzw. Nachtarbeit zu leisten
* Du bist mobil unterwegs, sodass auch ein früher Arbeitsbeginn kein Problem für dich darstellt
* Du verfügst über gute Deutschkenntnisse
* Es ist von Vorteil, wenn du bereits über einen Ausweis für Deichselgeräte verfügst und sicher und sorgsam mit Maschinen und Ware umgehen kannst
Was wir bieten
* Vergünstigung: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
* Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Stefanie Thoma
HR Marketing

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