Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm für die Zielfunktion Küchenchef*in wirst du während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Was du bewegst Kernaufgabe Mitverantwortung bei der operativen Leitung, der Budget- und Kostenbewirtschaftung Kernaufgabe Aktive Bedienung und Beratung der Kunden Kernaufgabe Qualitäts- und Prozesssicherung Kernaufgabe Mitarbeiterförderung und -beurteilung Kernaufgabe Warenpräsentation und Sicherstellung der Verfügbarkeit Kernaufgabe Einhaltung und Durchsetzung des HACCP Konzepts Was du mitbringst Einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Systemgastronomie Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung als Koch / Köchin EFZ Deutsch (verhandlungssicher) Zwingend Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Zwingend Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf Zwingend Belastbarkeit sowie Flexibilität und Leistungsbereitschaft Zwingend Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz von Vorteil PC-Kenntnisse und digitale Fitness von Vorteil Führungserfahrung Was wir dir bieten Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub Handy-Abo Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente Berufliche Vorsorge Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt Sozialleistungen Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen Cumulus-Punkte Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften Migros Bank Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken Mitarbeiterangebote Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen.