Gestalte die Zukunft der IT-Landschaft und bringe innovative Technologien ins Spiel. Als Enterprise-Architekt (w/m/d) bist du der strategische Wegbereiter für digitale Transformation und Erfolg.
Pensum: 80-100%
Das kannst du gestalten
* Du verantwortest die langfristige strategische Planung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft (Vision, Strategie, Roadmap) unter Berücksichtigung aktueller IT-Trends und Technologien.
* Du dokumentierst die IT-Architektur und deren Abhängigkeiten zur Geschäftsarchitektur in Form der dafür notwendigen Modelle.
* Du optimierst die unternehmensweite Informations- und Datenarchitektur und identifizierst Synergiepotenziale durch die Eliminierung redundanter Applikationen.
* Du berätst Fachbereiche bei strategischen Architekturfragen und begleitest Projekte mit komplexen IT-Anforderungen.
* Du entwickelst Architektur-Prinzipien, Richtlinien und Prozesse und stellst deren Umsetzung sicher.
* Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen und unterstützt bei der Integration und Weiterentwicklung von IT-Plattformen und -Systemen.
Das macht dich aus
* Du hast eine höhere IT-Ausbildung (FH oder gleichwertig) und idealerweise Weiterbildungen im Bereich Enterprise-Architektur-Management (TOGAF) und Business-Engineering.
* Du bringst tiefgehendes Fachverständnis für ICT-Plattformen, Technologien und betriebliche Prozesse mit.
* Du hast Erfahrung mit Technologie-Landschaften wie SAP, Microsoft Dynamics, MuleSoft und Databricks sowie im Aufbau von Cloud-Lösungen (Azure bevorzugt).
* Du bist analytisch stark, abstrahierst komplexe Sachverhalte und kommunizierst diese zielgruppengerecht.
* Du arbeitest eigenverantwortlich, methoden- und zielorientiert und bringst Leadership-Kompetenzen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit.
Das macht uns aus
Ein spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet.
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Bei CKW setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, der Chancengleichheit wichtig ist, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozialem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir engagieren uns für einen respektvollen und inklusiven Bewerbungsprozess und Arbeitsplatz für alle.
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