Beschreibung
Mitverantwortung für personelle, fachliche und organisatorische Führung eines Wohnbereiches
Bedarfs-, ressourcen- und kompetenzgerechte Planung der unterstellten Mitarbeitenden
Korrekte Führung der elektronischen Pflegedokumentation sowie Leistungserfassung
Verantwortlich für eine fachkompetente Pflege und Betreuung der Bewohnenden sowie Förderung und Entwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität
Fachliche sowie praktische Unterstützung in berufsspezifischen Fragestellungen
Praktische Mitarbeit in der Pflege und Betreuung sowie Mitverantwortung der Ausbildungen
Erfahrungen
Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF oder anerkannt
Gute Führungs-, Sozial-, Fachkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Möglichkeit für den Einstieg in die Führung
Gute Informatik-Kenntnisse
Spezielles
Jahressalär bei 100% CHF 70 000 – 92 000 sowie 5 Wochen und ab 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien
Überobligatorische, insbesondere für Teilzeitmitarbeiter/innen sehr lukrative Pensionskassenlösung (tiefe Eintrittsschwelle, Aufteilung Prämien Arbeitgeber 65% / Arbeitnehmende 35%)
Gratis Parkplätze, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, finanzielle Unterstützung für externe Kinderbetreuung sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Verantwortungsvolles, vielseitiges und selbständiges Aufgabengebiet in einem lebhaften, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein etabliertes Pflegeheim, das für seine hohe Pflegequalität und familiäre Atmosphäre bekannt ist
Es wird grossen Wert auf das Wohlbefinden der Bewohnenden und Mitarbeitenden gelegt
Die Einrichtung bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässer Infrastruktur
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen ein effizientes Arbeiten
Es herrscht eine offene Kommunikationskultur mit gegenseitiger Wertschätzung
Die Einrichtung investiert in die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden
Ein starker Teamgeist und ein respektvoller Umgang prägen den Arbeitsalltag
#J-18808-Ljbffr