Controller*inIm Controlling unterstützt du das Management in den dynamischen Marktumfeldern des Detailhandels, der Gastronomie und der Fitnessbranche bei operativen und strategischen Entscheidungen. In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen trägst du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei und gestaltest die digitale Transformation der Finanzprozesse mit.Was du bewegstDu begleitest Business-kritische Themen selbständig und agierst als finanzieller Sparring-PartnerDu entwickelst bestehende Reportings sowie Führungs- und Controllinginstrumente kontinuierlich weiterDu arbeitest im Finanzplanungs- und Budgetierungsprozess mit und koordinierst einzelne TeilbereicheDu erstellst Auswertungen und Analysen für das ManagementDu wirkst aktiv in nationalen Transformationsprojekten mitWas du mitbringstBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)Fachrichtung: in Betriebswirtschaft oder eine äquivalente WeiterbildungBerufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Controlling mitDu bringst Erfahrung in der Mitarbeit, Koordination und Teilverantwortung im Finanzplanungs- und Budgetierungsprozess mitDu hast ein Flair für die finanzielle Unternehmenssteuerung und ZahlenDu hast die Fähigkeit betriebswirtschaftliche Sachverhalte und verständlich auf den Punkt zu bringenDu bist eine teamorientierte Persönlichkeit mit einer selbständigen und exakten ArbeitsweiseDu fühlst dich sicher im Umgang mit MS Office (v.A. Excel und Powerpoint; PowerBI von Vorteil)Deutsch (A2)Was wir dir bietenZentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich WestGesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und GesundheitschecksFlexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbarenKinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt. CHF 500.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-AboBerufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher ArbeitgeberbeteiligungHandy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuenSozialleistungen: Faire SozialleistungenCumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim EinkaufenMigros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehrMitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung - nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro JahrKlubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der KlubschuleFreizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen VeranstaltungenSport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösenGezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringenAus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen IdeenSozial- und Personalberatung: Interne SozialberatungEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.RekrutierungsprozessVorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & FachabteilungFachgesprächAngebot & Vertragsausstellung (Digital)KontaktHerr Tony JedamskiStv. Leiter HR Marketing & RekrutierungE-Mail schreibenKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen jid103336ea jit0625a jiy26a