Schlüsselrolle im Personalwesen
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Wir suchen eine fähige HR-Fachperson, die sich der Verantwortung für das gesamte Personalwesen stellen möchte.
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Aufgabenbereich:
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* Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei HR-Relats
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* Durchführung der monatlichen Lohnabrechnungen selbstständig und eigenverantwortlich
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* Betreuung des Absenzen Managements, Abwicklung von Sozialversicherungen und Quellensteuer
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* Verwaltung des Zeiterfassungssystems und Sicherstellung einer ordentlichen Abrechnung
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* Gesamtverantwortung für den Rekrutierungsprozess und Planung von Mitarbeiterevents
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* Unterstützung des Berufsbildners und Sicherstellung aller HR-Prozesse rund um Lernende
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Anforderungsprofil:
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Um diese Herausforderung zu meistern, benötigen wir eine Person mit folgenden Qualifikationen:
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* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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* Weiterbildung im Personalwesen, mindestens auf Stufe eidg. Fachausweis
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* Mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich
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* Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und Richtlinien
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* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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* Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
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* Hohes Mass an Belastbarkeit und Selbstständigkeit in der Arbeitsweise
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Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!