Was bewirken Sie:
* Entwicklung von Visionen, Lösungen & Angeboten
* Gemeinsam mit Ihren Sales-Kollegen nachhaltig neue Geschäftsfelder evaluieren und generieren
* Aufbau & Pflege eines starken Netzwerks im SAP-Umfeld
* Repräsentation nach aussen – sichtbar und anerkannt im Markt
* Fachliche Führung & Coaching von Consultants
* Sparringpartner auf Augenhöhe mit allen relevanten Stakeholdern
Ihre Aufgaben:
* End-to-End Verantwortung für SAP S/4HANA LoB Sales (Lead to Cash / Oder to Cash)
* Leitung von Workshops, Transformations- und Strategieinitiativen
* Entwicklung von Zielbildern, Roadmaps & Business Cases
* Aktive Rolle in Presales & Angebotsprozessen
* Sicherstellung von nachhaltigen Lösungen
* Erheben von Anforderungen und transformieren in SAP-Lösungen
* Definition der gesamtheitlichen Prozesse E2E
* Umsetzung der Anforderungen, Prozesse und Funktionen im SAP S/4HANA (Lead to Cash / Oder to Cash)
Ihr Profil:
* Langjährige Erfahrung in SAP S/4HANA (Lead to Cash / Oder to Cash)
* Erfahrung in Business Development (Pre-Sales)
* Starkes Netzwerk im Markt
* Sichtbar und anerkannt im Schweizer SAP-Markt
* Erfahrung in fachlicher Führung / Coaching
* Kommunikationsstark, visionär und unternehmerisch – bis auf Stufe C-Level
Was mach Sie besonders:
* Sie haben Ideen und setzten sie um
* Sie inspirieren Menschen und entwickeln sie weiter
* Sie können aus einer Vision ein konkretes Vorhaben formen
* Sie helfen Organisationen, den nächsten Schritt zu machen
Was wird geboten:
* Attraktive Gestaltungsstrukturen und ein vielversprechendes kommerzielles Gesamtpaket
* Direkter Einfluss auf Wachstum & Kundenentwicklung
* Spannende Transformationsprojekte
* Flexible Arbeitsmodelle
* Echter Karrierepfad
* Eine hervorragende und gelebte Firmenkultur
* Eine weit unter dem Durchschnitt tiefe Fluktuation (< 2%)
Zusammenfassend:
* Mehr als Delivery: Sie sind aktiv in Business Development involviert
* Mehr als Projektarbeit: Sie entwickeln Visionen, Lösungen und Angebote von Grund auf
* Mehr als Hierarchie: Sie führen fachlich und durch Persönlichkeit und Menschlichkeit
* Mehr als Technik: Sie bleiben Hands-on im System, wenn es darauf ankommt
Sie fühlen sich angesprochen? Nicht, weil Sie ein guter SAP-Berater sind, sondern weil Sie zu denjenigen gehören, die wirklich etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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