Inserat online seit: 15 April
Aufgaben der Stelle
Deine neuen Herausforderungen:
Du führst dein Montageteam, planst Einsätze und unterstützt fachlich auf der Baustelle Du stellst sicher, dass Montagearbeiten qualitativ top, termingerecht und sicher umgesetzt werden Du koordinierst Aufträge, verteilst Einsätze und behältst Kosten, Qualität und Termine im Griff Du bist Ansprechperson auf der Baustelle und nimmst an Bausitzungen teil Du packst selbst mit an – von der Vorbereitung bis zur Übergabe an die Kundschaft Du leitest und steuerst Aufzugsprojekte von der Planung bis zur Umsetzung Du klärst technische Themen mit Kunden, Lieferanten und intern Du erstellst Dispositions- und Baupläne und organisierst Material sowie Dienstleistungen Du erkennst Zusatzpotenziale und setzt Optionen und Nachträge aktiv umDeine idealen Voraussetzungen:
Technische Grundausbildung (elektrisch, mechanisch oder ähnlich)Erfahrung in der Montage, idealerweise in der AufzugsbrancheErste Erfahrung in Projektabwicklung oder Projektmanagement von VorteilMotiviert und selbständiges ArbeitenDu übernimmst gerne Verantwortung und hast Freude daran, ein Team zu führenStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und gutes OrganisationstalentSicheres Auftreten und starke KommunikationsfähigkeitenMS Office sicher im Griff, SAP/CAD von VorteilGute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil, weitere Sprachen ein Plus Unsere Benefits:
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.Entschädigung für deine Mittagsverpflegung.Mitarbeitervergünstigungen: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.
