Strong bArbeiten, /b wo der bAlltag /b spannend ist /strong p. /p strongProjektverantwortliche:r Marketing Event Einkaufszentrum Perry Center, 40% /strongpOftringen | 40 | befristet /p strongbStellenantritt /b /strong pper sofort oder nach Vereinbarung /p strongbFachrichtung /b /strong pImmobilien /p strongbArbeitsort /b /strong p Coop Immobilien br Bernstrasse 4 br 4665 Oftringen /p p strongbAufgaben /b /strong pulliDu konzipierst, budgetierst, und entwickelst Marketing- und Kommunikationsmassnahmen und setzt diese um /liliDu entwickelst lokale Events und führst diese durch /liliDu übernimmst die Budgetkontrolle zu einzelnen Aktivitäten /liliDu arbeitest bei der Durchführung von diversen Sitzungen mit /li /ul /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliDu verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich Marketing oder alternativ ein wirtschaftswissenschaftliches Studium /liliDu bist erfahren im Marketing sowie im Planen und Umsetzen von Events /liliDu kennst dich bereits in Social Media- und Onlinemarketing sowie CRM etwas aus /liliDu kommunizierst stilsicher mündlich und schriftlich in Deutsch /li /ul /p /p ullistrongVergünstigung: /strong Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten /lilistrongAnstellungsbedingungen: /strong Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub /lilistrongArbeitszeit: /strong 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle /lilistrongWeiterbildung: /strong Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop /lilistrongNachhaltigkeit: /strong Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten /lilistrongKommunikation: /strong interne App für Mitarbeitende /lilistrongGesundheit: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote /li /ul strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbChristine Geiser /bbrHR Marketing /p