Bei uns gibt es viel zu tun
1. Sie disponieren, koordinieren und überwachen alle Anlieferungen von Alternativen Brennstoffen in unseren Werken
2. Das Überwachen der Lagerbestände geht Ihnen leicht von der Hand
3. Die Schnittstellenfunktion für interne und externe Kunden macht Ihnen Spass
4. Anfallende Lieferscheine bearbeiten Sie routiniert
5. Eine saubere Stammdatenpflege ist Ihnen wichtig
6. Gerne unterstützen Sie Teamkolleginnen und -kollegen tatkräftig in verschiedenen Administrativaufgaben
So mischen Sie bei uns mit
7. Eine Lehre als Kauffrau/Kaufmann, Logistiker, Recyclist, Strassentransportfachmann, Bauwesen oder ähnlich haben Sie im Sack
8. Mit einer fachspezifischen Weiterbildung, z.B. als Disponent:in Transport & Logistik oder Disponent:in Spedition, können Sie bei uns punkten
9. Gute Dispositionserfahrung, vorzugweise aus einem Abfall-, Recycling, Bau- oder Industriebetrieb, bringen Sie mit
10. Mit guten Deutschkenntnissen fällt Ihnen der Austausch mit Ihren Ansprechpartnern leicht. Englischkenntnisse wäre ein Vorteil.
11. Mit den gängigen Officeanwendungen und einem ERP, z.B. SAP, kennen Sie sich aus
12. Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbständige und exakte Arbeitsweise bringt Sie voran
13. Als Person sind Sie sehr flexibel, belastbar und können mit kurzfristigen Änderungen gut umgehen
Rahmenbedingungen
14. Mindestens 5 Wochen Ferien
15. 9 bezahlte Feiertage
16. Vermittlungsprämie
17. Grosszügige Dienstaltersgeschenke
18. Gratis Parkplätze
19. Gratis Getränke
Sicherheit, Vorsorge und Sozialleistungen
20. Prämien für NBU und KTG werden von der Firma übernommen
21. Eigene Pensionskasse mit überobligatorischen Leistungen
22. Gratis Arbeitskleider und -schuhe, inkl. Waschservice
Vergünstigungen
23. Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
24. REKA-Geld
25. Treibstoff (Benzin, Diesel)
26. Baumaterial-Produkte
27. Gute Konditionen bei Krankenkassen
Work Life Balance
28. Teilzeitarbeit möglich, je nach Funktion
29. Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
30. Mutterschaftsurlaub (14 Wochen) ohne Lohnkürzung
31. Vaterschaftsurlaub (10 Tage) ohne Lohnkürzung
Entwicklungsmöglichkeiten
32. Unterstützung bei Weiterbildungen
33. Nachwuchsförderprogramm
34. Stagiaires/Expat