Job Description
Au sein de l’équipe ERP, vous apporterez votre expertise sur les fonctions suivantes :
* Réalisation de missions en lien avec les directions métiers et DSI de nos clients dans le cadre de leurs transformations;
* Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des livrables avec les exigences et besoins du client en collaboration avec l’ensemble des parties prenantes;
* Suivi des projets, reporting des éventuels problèmes et proposition de solutions;
* Contribution au développement des compétences des collaborateurs;
* Participation aux actions commerciales et aux dossiers d'avant-vente;
* Développer votre expertise sectorielle appliquée aux ERP Oracle (EBS et Cloud) et la partager au sein de nos communautés;
* Développer l’offre ERP Oracle EBS R12 et / ou ERP Cloud.
Qualifications
De formation supérieure, vous justifiez d’une solide expérience d’au moins 5 ans acquise sur plusieurs projets d’implémentation de l’ERP Oracle EBS R12 et / ou ERP Cloud, ou sur un poste similaire.
Vous disposez d’une forte expérience autour de l’implémentation de l’ERP EBS R12 et / ou ERP Cloud dans un ou plusieurs domaines de la comptabilité / finance
Vous bénéficiez d’une expertise reconnue sur plusieurs domaines suivants :
* Finance : comptabilité générale, comptabilité fournisseurs, comptabilité clients, contrôle de gestion, immobilisations
* Supply : Gestion des données techniques, Planification industrielle (PIC, PDP, MRP), Costing, Sourcing et Approvisionnements, Gestion des stocks et d’entrepôts, Gestion des commandes clients en PTO, CTO, ETO, Flux de préparation et d’expédition, Intégration des flux logistiques avec la comptabilité…
Une expérience en tant qu’architecte fonctionnel autour des solutions ERP serait un plus :
* Définitiondes processus métier et des flux pour s'assurer que le système est efficient ;
* Préserver la cohérence entre les différentes composantes du système et la compatibilité avec les normes et les réglementations en cours et à venir ;
* Vérificationdes capacités de flexibilité et d’évolution du système.
Mais également :
* De compétences en gestion de projet, planification, suivi de projet…;
* D’excellentes compétences en communication verbale et écrite, avec la capacité de communiquer efficacement avec l’ensemble des membres de l'équipe et des parties prenantes d’un projet;
* De capacités à gérer et à motiver une équipe ;
* D’une ouverture d’esprit portée sur le partage des compétences et des connaissances.
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