IT bei einer Krankenversicherung - klingt nach Papierbergen und angestaubten Serverräumen? Nicht bei uns! Bei der CSS entwickeln und betreiben wir unsere Plattformen selbst - mit modernen Technologien, viel Eigenverantwortung und echter Teamarbeit. Denn auch das Beste lässt sich noch besser machen. Und genau dafür brauchen wir dich.
Als Platform Engineer gestaltest du die Basis unsere IT-Landschaft aktiv mit. Du bringst deine Ideen ein, übernimmst Verantwortung und findest bei uns das ideale Umfeld, um dich weiterzuentwickeln.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
So sieht dein Alltag aus
* Zum Herzstück: Du gestaltest und automatisierst unsere Infrastruktur und Plattformen mit Ansible – immer auf der Suche nach smarten Verbesserungen.
* Du sorgst dafür, dass unser WebSphere-Stack und das CMS (Adobe Experience Manager) als zentrale Plattformen stabil und zuverlässig laufen.
* Ob Datenaustauschplattform, Inventar-Plattform oder Secret Management – du stellst sicher, dass unsere Plattformen jederzeit zuverlässig und sicher funktionieren.
* Teamarbeit auf Augenhöhe: Du tauschst dich aktiv mit Kolleginnen und Kollegen aus, bringst neue Ideen ein und entwickelst unsere technische Basis gemeinsam weiter.
Das bringst du mit
* Das Wichtigste zuerst: Du hast eine abgeschlossene Informatik-Ausbildung (EFZ, HF, FH oder vergleichbar) im Gepäck – ein Bachelor oder Master ist ein Plus, aber kein Muss.
* Automatisierung ist genau dein Ding: Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit und hast idealerweise schon intensiv mit Ansible gearbeitet.
* Infrastructure as Code (IaC) ist für dich mehr als nur ein Schlagwort – du setzt gerne bewährte Methoden der Softwareentwicklung in der Systemtechnik ein und lebst diesen Ansatz.
* Technologisch versiert: Linux liegt dir, mit Git, Python und Bash kennst du dich aus. Erfahrung mit Java EE (z.B. WebSphere) oder Monitoring-Tools wie Splunk/Grafana? Umso besser.
* Du hast Freude daran, Neues zu entdecken, bist wissbegierig und übernimmst gerne Verantwortung.
* Arbeite flexibel: Dein Team arbeitet oft im Homeoffice oder von unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem.
* Bilde dich weiter: Bleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen.
* Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
* Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
* Nimm dir eine Auszeit: Hausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen - was ist dein Traum? Feiere dein 10-Jahres Jubiläum mit einem zweimonatigen Sabbatical.
* Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
Kontakt
Fragen zur Stelle?
Pascal Bögli, Fach-Circle Lead Platform Services, beantwortet diese gerne.
058 277 16 82
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unsere Recruiting Consultant Kerstin Wessel an:
058 277 46 51
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