Ph3Spezialist:in Inkasso Französisch/Deutsch /h3 p80 – 100 % | Bern und Homeoffice | Finanzen und Controlling /p pDu hast eine ausgeprägte Kundenorientierung und telefonierst gerne? Du fühlst dich wohl bei der Bearbeitung aller Fragen, die mit dem Inkasso zu tun haben? Deine stilsicheren Französischkenntnisse sowie deine guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift wendest du bei deiner täglichen Arbeit gerne an? /p h3Das kannst du bewirken /h3 ul liVerschicken von gesetzlichen Mahnungen gemäss Artikel 64 KVG /li liEinleiten von Betreibungen bis zum Erhalt des Verlustscheins gemäss Artikel 64a KVG /li liBeseitigung von Rechtsvorschlägen /li liGeltendmachung von Forderungen bei der zuständigen Behörde /li liErfassen von Verlustschein-Daten gem. Artikel 64a KVG /li liVerbuchung von Zahlungen /li /ul h3Das bringst du mit /h3 ul liAbgeschlossene kaufmännische Grundausbildung /li liBerufserfahrung im Inkasso und/oder Versicherungsbereich /li liMuttersprache Französisch mit Deutschkenntnissen mind. Niveau B1 oder Muttersprache Deutsch mit Französischkenntnissen mind. Niveau C1 /li /ul h3Deine Benefits /h3 pGrosszügige Lohnnebenleistungen, Gesundheitsförderung und viele weitere Vorteile: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden aus Überzeugung! /p h3Arbeitszeit und Ferien /h3 pNeben deinem engagierten Arbeitseinsatz soll auch deine Erholung und die Freizeit nicht zu kurz kommen. /p ul li40‑Stunden‑Woche mit flexibler Jahres‑/Gleitarbeitszeit /li liMobiles Arbeiten (Homeoffice) /li li25 Ferientage, ab dem 50. Altersjahr 30 Ferientage /li li12 bezahlte Feier‑/Ruhe‑/Ausgleichstage für alle (kantonsunabhängig) /li /ul h3Mutterschafts‑ und Vaterschaftsurlaub /h3 ul liMutterschaftsurlaub von 16 Wochen mit Lohnfortzahlung 100 % /li liVaterschaftsurlaub von 3 Wochen mit Lohnfortzahlung 100 % /li /ul h3Gesundheit und Wohlbefinden /h3 pWir fördern aus Überzeugung die Gesundheit unserer Kundinnen und Kunden – und natürlich auch die unserer Mitarbeitenden. /p ul liBreit gefächerte Gesundheitsförderung (z. B. frische Früchte am Arbeitsplatz, Sport‑ und Beratungsangebote) /li /ul h3Krankheit, Unfall, Altersvorsorge /h3 pProfitiere von vorteilhaften Versicherungsprämien, grosszügigen Lösungen bei Krankheit und Unfall sowie von einer attraktiven Altersvorsorge. /p ul liLohnfortzahlung 100 % bei Krankheit und Unfall /li liBetriebs‑ und Nichtbetriebsunfallversicherung für Heilungs‑ und Spitalkosten mit privater Deckung weltweit /li liAttraktive Vergünstigung von Atupri‑Produkten und Dienstleistungen für Mitarbeitende und Familienangehörige /li liPrämienübernahme für Krankentaggeld‑, Berufs‑ und die Hälfte der Nichtberufsunfallversicherung /li liAltersvorsorge mit Arbeitgeber‑Beteiligung von 60 % und verschiedenen Möglichkeiten für individuelles Alterssparen /li /ul h3Entwicklung /h3 pWeiterkommen: Das ist eine zentrale Devise bei Atupri. Du sollst dich beruflich und persönlich entwickeln können. Wir unterstützen dich dabei. /p ul liExterne Aus‑ und Weiterbildungen mit grosszügiger Kosten‑ und zeitlicher Beteiligung /li /ul h3Weitere Vorteile /h3 pWeitere Vorteile wie Treueprämien oder attraktive Vergünstigungen bei vielen Unternehmen erwarten dich. /p ul liGrosszügige Treueprämien/Dienstaltersgeschenke ab 5 Jahren Anstellung (Lehrzeit bei Atupri wird angerechnet) /li liPauschalspesen für Führungspersonen /li liVergünstigungen bei Partnerunternehmen in den Bereichen Gesundheit, Sport, Reisen und Freizeit /li liFlottenrabatt: vergünstigte Konditionen beim Kauf von Personenwagen u. a. bei AMAG /li liPubliBike: Übernahme der Jahresabo‑Kosten von CHF 99 für die nationale Nutzung /li liReka‑Geld: 20 % Rabatt auf Bezüge bis CHF 2 000 jährlich /li liHalbtaxabo: Reka‑Guthaben im Gegenwert eines SBB Halbtax‑Abo /li /ul pDie Benefits weichen bei gewissen Anstellungen (z. B. temporär, befristet, in Ausbildung) ab. /p /p #J-18808-Ljbffr