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Nachwuchsprogramm: bereichsleiter*in supermarkt

Migros-Genossenschafts-Bund
Abteilungsleiter Supermarkt
EUR 150’000 - EUR 200’000 pro Jahr
Inserat online seit: 23 Oktober
Beschreibung

4 months ago Be among the first 25 applicants Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm für die Zielfunktion Bereichsleiter*in Supermarkt wirst du während 6 - 12 Monaten on the Job bei vollem Gehalt ausgebildet. Wir bieten die Möglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten für die Bereiche: Frische, Food/Non Food oder Kasse. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt. Was du bewegst Kundenorientierte Führung eines Bereichs Verantwortung für die Führung und Entwicklung der Abteilungsleitenden und Mitarbeitenden sowie für die Nachwuchsförderung Erreichung der Umsatz- und Kostenziele Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrem Bereich Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder eine gleichwertige Ausbildung Berufserfahrung: Idealerweise mehr als 4 Jahre Berufserfahrung inkl. erste Führungserfahrung Du willst Verantwortung übernehmen und kannst bereits erste Führungserfahrung vorweisen Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf Gute PC-Kenntnisse Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten Deutsch (verhandlungssicher) Was wir dir bieten Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub Mobilität: Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen Freizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden auf allen Stufen mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen Aus- und Weiterbildung: Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Kontakt Frau Melanie Knuchel Recruiting Partner 41 58 565 8585 Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen Seniority level Associate Employment type Full-time Job function Retail Referrals increase your chances of interviewing at Genossenschaft Migros Aare by 2x Moosseedorf, Berne, Switzerland 21 hours ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. J-18808-Ljbffr

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