Möchtest du strategisch wichtige Kundenbeziehungen u.a. für starke Marken wie Lipton und Schweppes betreuen und weiterentwickeln? Schätzt du eine offene Teamkultur in einem dynamischen Umfeld mit Fokus auf gemeinsame Ziele und Erfolge? Dann suchen wir dich, um innovative und nachhaltige Lösungen mit unseren Kunden zu gestalten - in einer spannenden Position in Zürich.Was du bewegstDu gestaltest und treibst Wachstumsstrategien für unsere Retail-Kunden voranDu führst Verhandlungen zu Preisen und Konditionen und sorgst für eine nachhaltige ZusammenarbeitDu planst eigenständig Ziele, Strategien und Massnahmen auf Kundenebene - abgestimmt auf die unternehmensspezifischen PlanungsintervalleDu analysierst Markt- und Kundendaten, erkennst Potenziale und setzt sie mit eigenen Ideen umDu arbeitest eng mit den Key-Stakeholdern aus Marketing und Verkauf, um gemeinsame Erfolge zu erzielenDu definierst und trackst kanalspezifische Aufträge für den AussendienstMit Leidenschaft vertrittst du unser gesamtes Portfoliobreite (Lizenzmarken und Eigenmarken) und du schaffst spürbaren MehrwertDu organisierst Kundenmessen und nimmst an diesen teilWas du mitbringstBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) Marketing/VertriebBerufserfahrung: 3-5 Jahre im Key Account Management FMCGAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre - Schwerpunkt Marketing/Vertrieb oder vergleichbare AusbildungMindestens 3-5-jährige, ausgewiesene Erfahrung im Key Account Management FMCGAnalytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, aus Informationen und Inhalten in kurzer Zeit die richtigen Schlüsse zu ziehenLösungsorientierte, innovative sowie unternehmerische Denk- und Handlungsweise mit ausgeprägter Zielfokussierung Verhandlungsgeschick und die Kompetenz dank genauen Hinhörens die Bedürfnisse der Kunden zu erkennen Ausgeprägtes Kundenverständnis im Schweizer Detailhandel Kommunikationstalent mit guter Anpassungs- und Teamfähigkeitunternehmerisches Denken und Arbeiten Deutsch (verhandlungssicher)Englisch (gute Kenntnisse)Französisch (sehr gute Kenntnisse)Was wir dir bietenMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18-wöchiger Mutterschafts- und 3-wöchiger bezahlter VaterschaftsurlaubMitarbeiterangebote: Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Rabatten bei vielen PartnerbetriebenFerien: 5 Wochen, ab 50. Altersjahr 6 Wochen, ab 60 Jahren 7 WochenEigenverantwortung & Freiraum: Ein zukunftorientiertes Umfeld mit viel EigenverantwortungEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.RekrutierungsprozessVorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)Fachgespräch mit Case-PräsentationAngebot & VertragsausstellungKontaktFrau Silvana BickelBusiness Partner HRKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.