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Compliance officer

Glarus
Glarner Kantonalbank
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 16 Std.
Beschreibung

Über uns:

Die Glarner Kantonalbank ist ein Kantonbank im Herz der Schweiz. Wir sind engagiert, partnerschaftlich und verlässlich.

Ihre Aufgaben:

* Beratung bei sämtlichen Compliance-relevanten Entscheidungen und Geschäftsfällen hinsichtlich der Themen VSB, GwG, internationale Steuern (z.B. FATCA, QI, Automatischer Informationsaustausch)
* Überwachung und Kontrolle der Geschäftsaktivitäten der Bank insgesamt und ihrer Mitarbeitenden im Besonderen hinsichtlich der Themen VSB, GwG und internationale Steuern
* Durchführung von Prüfungstätigkeiten in den Bereichen der Geldwäscherei- und Terrorismusbekämpfung
* Überwachung und Beurteilung von gesetzlichen und regulatorischen Neuerungen hinsichtlich Compliance-relevanter Themen (inkl. Betreuung der entsprechenden Weisungen)
* Sicherstellung einer angemessenen Ausbildung und Instruktion der Mitarbeitenden hinsichtlich Compliance-relevanter Themen
* Unterstützung des Leiters Compliance
* Mitarbeit in Projekten

Ihr Profil:

* Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Banklehre mit Weiterbildung im Bereich Compliance
* Ausgewiesene und breite Berufserfahrung in einem Finanzinstitut, insbesondere hinsichtlich regulatorischer Themen
* Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Bestimmungen im Bereich der Geldwäscherei- und Terrorismusbekämpfung (GwG, GwV-FINMA, VSB); Kenntnisse im Bereich internationale Steuern von Vorteil
* Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch; Englischkenntnisse und Kenntnisse weiterer Landessprachen von Vorteil
* Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte Sozialkompetenz mit hoher Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

* Eine positive Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Ein herrlich unkomplizierter Teamgeist
* Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
* Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • * Unser Arbeitsmodell «KOOL-Work» ermöglicht große zeitliche und örtliche Flexibilität der Arbeit

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