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von: Convalere AG | Ort: Liestal
Ihre Aufgaben
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Finanzbereich der Convalere AG sowie für die geführten Mandate (Gemeinden, Kantone, Klienten)
- Sie führen und entwickeln Ihre Abteilung – bestehend aus zwei Teams – und übernehmen die Personalplanung, definieren Ziele, koordinieren Aufgaben und sorgen für eine klare Kommunikation
- Sie organisieren und überwachen die Sozialhilfe- und Asylbuchhaltung unserer Kunden sowie die Betriebsbuchhaltung der Convalere AG
- Sie verantworten das Debitoren- und Kreditorenwesen inkl. Belegverarbeitung, Zahlungsausführung und fristgerechter Rechnungsstellung
- Sie erstellen Budgets, Statistiken und Kostenaufstellungen und sichern ein aussagekräftiges Controlling, das Sie kontinuierlich weiterentwickeln
- Sie behalten den Liquiditätsbedarf im Blick und stellen eine vorausschauende Finanzplanung sicher
- Sie stellen die fristgerechte Erstellung und qualitativ hochstehender Abrechnungen/Reportings an die Kunden sicher
- Sie entwickeln die Arbeitsabläufe innerhalb Ihres Bereiches kontinuierlich weiter und fördern eigenverantwortliches Arbeiten
- Sie arbeiten eng mit Ihren GeschäftsleitungskollegInnen zusammen, beraten in finanziellen Fragestellungen und gestalten die strategische Unternehmensentwicklung aktiv mit
Das bringen Sie mit
Fachliche Kompetenzen
- Eine höhere Ausbildung im Bereich Finanzen oder Betriebswirtschaft (z. B. MAS Finance, MAS Public Management, eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder gleichwertig)
- Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, vorzugsweise in einem KMU oder in einer Verwaltung
- Von Vorteil: Kenntnisse in Abrechnungswesen und Rechnungslegung nach HRM2 sowie Erfahrung in der öffentlichen Budgetierung
- Ein ausgeprägtes Zahlenflair und tiefes Verständnis für Buchhaltungs- und Finanzprozesse – Sie merken, wenn etwas nicht stimmt und gehen Dingen konsequent nach
- Interesse und Motivation für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Controllings
- Sehr gute Kenntnisse in gängigen Finanzsystemen und MS Office
Soziale Kompetenzen
- Führungserfahrung in einer Verwaltung, einem KMU oder einer vergleichbaren Organisation
- Eine exakte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Umgang mit Mitarbeitenden, Behörden und der Bevölkerung
- Diskretion, Verschwiegenheit und Integrität im Umgang mit sensiblen Daten
- Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzfreude auch in herausfordernden Situationen
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit betriebswirtschaftlichem Denken und Qualitätsanspruch
Ihre Rolle in der Geschäftsleitung
- Sie übernehmen eine Vorbildfunktion durch Professionalität, Engagement, Disziplin und Einsatzfreude
- Sie denken unternehmerisch und richten Ihre Arbeit auf Umsatz- und Gewinnorientierung im Einklang mit dem sozialen Auftrag aus
- Sie führen, indem Sie klare Ziele setzen, motivieren, beobachten, Feedback geben und auch schwierige Themen adressieren
- Sie suchen konsequent nachhaltige Lösungen und bringen Entwicklungsgeist für Prozesse und Geschäftsfelder mit
Was Sie erwartet
- Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsraum
- Ein junges und motiviertes GL-Team in einem Unternehmen mit grossem Potenzial
- Ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich Migration, Integration und soziale Einbindung
- Ein moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und Parkplätzen
- Attraktive Anstellungsbedingungen (GAV Dienstleistungsbereich Region Basel)
Auskünfte und Kontakt
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Diplome, Arbeitszeugnisse) als PDF an. Dossiers von Stellenvermittlungen können nicht berücksichtigt werden, danke für das Verständnis.
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