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Projekt-und abteilungsleiterin raumplanung/raumentwicklung, 80 - 100% la punt chamues-ch

La Punt-Chamues-ch
CALECO AG
Abteilungsleiter
EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 5 Juni
Beschreibung

Die Eco Alpin SA ist ein innovatives Umwelt- und Raumplanungsbüro mit insgesamt drei Filialen im Oberengadin. Wir beraten und planen für unsere Kunden in den Bereichen touristische Infrastrukturen, Siedlungsentwicklung, Mobilität, Energie und Klimaanpassung. In Folge eines Stellenwechsels suchen wir per Oktober 2024 eine/einen motivierte und versierte Persönlichkeit.




Zu Ihren Aufgaben gehören:

* Betreuung und Beratung von Projekten in den Bereichen Raumentwicklung- und Raumplanung
* Verfassen von Analysen, Berichten, Variantenstudien in den Sparten touristische Infrastrukturen (Bergbahnen, Skipisten, Langlaufloipen, Mountainbike, Wanderwege und dgl.), Siedlungsentwicklung, Energie, Verkehr, Naturgefahren und Klimaanpassung
* Qualitätssicherung und Koordination von Auflage- und Baubewilligungsverfahren
* Begleitung von Teilprojekten aus der Nutzungsplanung
* Beratung von Gemeinden, Bauämtern, Architekten und Ingenieurbüros
* Bauherrenberatungen und -vertretungen
* Führen eines interdisziplinär aufgestellten Teams
* Betreuung und Beratung unserer Kunden im öffentlichen und privaten Sektor
* Akquisition und Offertwesen




Was Sie auszeichnet:

* ETH-, Uni- oder Fachhochschulabschluss in Raumplanung oder vergleichbare Fachrichtung
* Berufserfahrung als Raumplaner/in von Vorteil
* Erfahrung in der Projektleitung
* Flexibilität, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
* Freude an der Planung von Projekten im alpinen Raum
* Unternehmerisches Denken und vernetztes Handeln
* Motivierte und initiative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet
* Sie sind sehr zuverlässig, initiativ und flexibel und arbeiten lieber an Lösungen als an Problemen
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift




Was wir bieten:

* Eine verantwortungsvolle, spannende und vielseitige Tätigkeit
* Die Möglichkeit auch im Homeoffice zu arbeiten
* Eine fortschrittliche und digitalisierte Büroinfrastruktur
* 5 Wochen bezahlte Ferien
* Ein zeitgemässes Gehalt und überdurchschnittliche Sozialleistungen
* Die Eingliederung in ein interdisziplinäres, aufgestelltes und motiviertes Team
* Eine offene Kommunikationskultur
* Unterstützung durch die Geschäftsleitung
* Familienfreundliche Rahmenbedingungen
* Eine Arbeitsstelle an einem Ort, wo andere Ferien verbringen, ein Ort mit hoher Lebensqualität und sehr vielfältigen Freizeitmöglichkeiten
* Unterstützung und Förderung Ihrer persönlichen Weiterbildung



Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie ein Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.



#J-18808-Ljbffr

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