HR-Projektleiter*in (80-100%)
Pro Infirmis berät, begleitet und unterstützt schweizweit Menschen mit Behinderungen und ihre Angehörigen mit vielseitigen Dienstleistungen. Mit rund 1'600 engagierten Mitarbeitenden setzen wir uns für eine inklusive Gesellschaft und für die selbstbestimmte, uneingeschränkte Teilhabe von Menschen mit Behinderungen in allen Lebensbereichen ein.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Hauptsitz in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n
HR-Projektleiter*in (80-100%)
In dieser Funktion sind Sie für die Steuerung, Koordination und Leitung von HR-Projekten, insbesondere im Bereich der Digitalisierung, Prozessoptimierung und Einführung von HR-Tools zuständig.
Ihr Aufgabenbereich
Identifikation und Priorisierung von Projekt- und Prozessthemen in Abstimmung mit der Organisationsstrategie von Pro Infirmis sowie der Abteilungsstrategie HR
Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von HR-Projekten inkl. Zeitplänen, Meilensteinen, Budgets und Ressourcenplänen
Klärung von Zielen und Rahmenbedingungen mit HR, IT und weiteren relevanten Stakeholdern
Vorantreiben der Digitalisierung im HR sowie Einführung, Weiterentwicklung und Pflege von HR-Tools und -Systemen
Planung und Umsetzung von HR-Projekten entlang des Employee Lifecycle, z.B. Mitarbeitenden-Befragung und Employer-Branding-Initiativen
Sicherstellung der Projektumsetzung inkl. Stakeholderkommunikation, Schulungen und Förderung der Nutzerakzeptanz
Entwicklung und Pflege von HR-Analytics und Steuerungsinstrumenten
Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Personal- und Organisationsentwicklung
Erstellung von Statusberichten, Präsentationen sowie Prozess- und Projektdokumentationen
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder einer vergleichbaren Richtung
3–5 Jahre Erfahrung im HR-Projektmanagement, idealerweise aus dem operativen HR
Fundierte Kenntnisse der wichtigsten HR-Prozesse und -Tools (e-Recruiting, ERP, LMS etc.) sowie in M365
Pragmatische, lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
Sicherheit und Freude in der Moderation verschiedener Formate
Proaktive, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hoher Diskretion
Stilsicheres Deutsch, gute ösischkenntnisse; Italienisch von Vorteil
Wir bieten
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und
motivierten Team
Raum und Offenheit für aktive Mitgestaltung, Eigenständigkeit und persönliche
Weiterentwicklung
Einen Arbeitsplatz im schönen Seefeld, unweit vom See
Die Möglichkeit für Homeoffice
Attraktive Anstellungsbedingungen sowie gute Sozialleistungen
Sind Sie eine kommunikative, dynamische und belastbare Persönlichkeit, für die eine hohe Kundenorientierung selbstverständlich ist? Arbeiten Sie gerne interdisziplinär und möchten mit Ihren Ideen Wirkung erzielen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Weitere Auskünfte, auch zur Barrierefreiheit, erteilt Ihnen gerne Aleks Sibila, Projektleiter a.i., unter hello(at). jid39b0d82a jit0418a jiy26a