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Fachleiter*in brot/bachwaren 80 - 100%

Malters
Festanstellung
Migros Gruppe
EUR 70’000 pro Jahr
Inserat online seit: 29 Januar
Beschreibung

Gestalte das Einkaufserlebnis in der Migros mit! Als Fachleiter*in Brot Bachwaren berätst du unsere Kundschaft und sorgst für ein positives Verkaufserlebnis mit vollen Regalen und frischen Produkten. Dein Engagement und deine Persönlichkeit machen dabei den Unterschied.


Aufgaben / Verantwortlichkeiten

* Warendisposition, -präsentation und -pflege
* Qualitäts-, Data- und Frischekontrolle
* Kundenbedienung unter Einhaltung des Kassenreglements und Erteilen von Kundenauskünften
* Nebenaufgaben: Abwicklung des Geldverkehrs mit dem Filialbüro


Qualifikationen

* Erste Berufserfahrung von Vorteil
* Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
* Freude am Umgang mit Menschen
* Selbstständigkeit und Flexibilität
* Sehr gute körperliche Belastbarkeit
* Zuverlässige und genaue Arbeitsweise


Was wir dir bieten

* Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
* Gesund arbeiten – Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen
* Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy-Abo inkl. Familie und Freunde
* Berufliche Vorsorge – Migros-Pensionskasse mit attraktiven Leistungen und hoher Arbeitgeberbeteiligung
* Du sammelst zusätzliche Cumulus-Punkte im Bereich Food und Non Food
* Die Migros Bank gewährt dir Vorzugszinsen, kostenlose Kontoführung sowie vergünstigte Hypotheken
* Klubschule Migros – jährliche Beteiligung an Klubschul-Kursen bis zu CHF 1000.– (bei 100%-Pensum)
* Freizeit- und Kulturangebote – Rabatte und Freikarten
* Sport- und Fitnessangebote – vergünstigte Fitness-Abonnemente


Bewerbung & Kontakt

* Christina Erni


Rekrutierungsprozess

* Vorselektion der Bewerbungen – Eingegangene Bewerbungen werden laufend geprüft; eine Vorselektion wird der Führungsperson zur Ansicht freigegeben. Der Entscheid wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
* Fachgespräch – Relevante Kenntnisse werden durch die Führungsperson und ggf. eine Fachperson abgefragt. Danach Kennenlernen von Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
* Probearbeiten – Ein Schnuppertag oder -halbtag ermöglicht Kennenlernen des Arbeitsumfelds. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital) – Nach mündlichem Angebot werden Vertragspunkte verifiziert; Vertragserstellung erfolgt und wird digital signiert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
#J-18808-Ljbffr

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