Das kannst du bewegen
Abwicklung der Personaladministration, wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Pflege der Personaldatenbank
Korrespondenz mit Mitarbeitenden, Vorgesetzten und Behörden
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Dienstleistungen, -Weisungen und -Reglementen
Vorbereitung und Mitarbeit bei den monatlichen Lohnläufen
Mitarbeit bei unternehmensübergreifenden HR-Projekten und Anlässen
Mithilfe bei der Digitalisierung und Optimierung des Lohn- und Sozialversicherungswesens
Betreuung des Lehrlingswesen
Das bringst du mit
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung im Bereich Personal
Erste Erfahrungen im Personalwesen oder in administrativen Aufgaben
Sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse (Word, Excel) sowie Erfahrung im Abacus ist von Vorteil
Dienstleistungsorientierte, qualitätsbewusste, selbständige und exakte Arbeitsweise
Stilsicher in Deutsch und mittlere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B1)