Ein innovatives Unternehmen im Personalwesen sucht eine engagierte HR-Person für die umfassende Verwaltung von administrativen HR-Prozessen und als Ansprechpartner/in für Mitarbeitende. Erforderlich sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten. #J-18808-Ljbffr