Taux d'activité
90-100%
Lieu
Sugiez, CH, Lac
Délai de postulation
11.01.2026
Date d'entrée en fonction
Immédiate ou à convenir
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous?
L'Etablissement de détention fribourgeois (EDFR) réunit les structures pénitentiaires du canton de Fribourg. Il dispose d'un statut de droit public et est doté de la personnalité juridique. Il est rattaché administrativement à la Direction de la sécurité, de la justice et du sport (DSJS), sous la haute surveillance du Conseil d'Etat. L'Etablissement assure la garde, l'hébergement, la prise en charge et le traitement des personnes détenues qui lui sont confiées et participe à la réalisation des objectifs assignés à l'exécution des peines privatives de liberté et des mesures.
Pourquoi nous rejoindre ?
L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce
Vos missions
1. Travailler au sein de la production animale
2. Soutenir le responsable de la section Production animale dans son travail opérationnel et stratégique
3. Assurer un service de garde et exercer une surveillance constante des personnes détenues en tenant compte des divers régimes de détention
4. Gérer et organiser des mouvements internes et externes
5. Collaborer à la resocialisation des personnes détenues en ayant une action positive sur eux
6. Faire respecter la discipline, l’ordre et la sécurité parmi les personnes détenues
7. Appliquer et faire respecter le règlement et les instructions en vigueur
Profil souhaité
8. CFC agricole, ou formation jugée équivalente, avec expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine de la production animale
9. Brevet fédéral d’agent de détention du Centre suisse de compétences en matière d’exécutions des sanctions pénales, ou être prêt à suivre la formation
10. Compétences dans l’utilisation de machines (tracteurs, char mélangeur, etc.)
11. Bonne condition physique et mentale, ainsi que flexibilité et résistance au stress
12. Sens des relations humaines, de la communication et de la gestion de conflits
13. Disposer à travailler en tournus (horaire de travail irrégulier, y compris le samedi et le dimanche)
14. Disposer à intervenir en dehors des heures de travail pour des cas de force majeure
15. Bonne connaissance des outils informatiques (MS Office)
16. Extraits des poursuites et du casier judiciaire vierges
17. Maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de l’autre langue