Tragen der Verantwortung für die Planungs-, Organisations- und Führungsaufgaben
Verantwortung für die Umsetzung der Leistungsziele auf der Station mit rund 38 Betten
Verantwortung hinsichtlich Sicherung der Pflegequalität sowie der Implementierung und Gewährleistung der Nachhaltigkeit von Lean Hospital
Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance
Mitarbeit in der direkten Pflege in einem dynamischen Team, welches gesamthaft aus 40 Mitarbeitenden besteht
Basis: Diplom als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (HF, FH oder äquivalent)
Gerne: mehrjährige Führungserfahrung in einem Akutbetrieb, vorzugsweise eine Kaderausbildung im Gesundheitswesen
Sehr gerne: Teamplayer-Qualitäten und Lust auf Führungsaufgaben
Und auch: kommunikationsfreudiges Organisationstalent
Unbedingt: Freude an einem abwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag
Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung
Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung
Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...