Die ZWZ AG in Regensdorf ist als grösste Industriewäscherei der Schweiz ein wichtiger Partner des Gesundheitswesens. Mit modernsten Anlagen, einem breiten Angebot und innovativen Ansätzen bieten wir unseren Kunden eine Dienstleistung, die weit über das eigentliche Waschen hinaus reicht. Wir sind überzeugt, dass nur ein perfekt abgestimmter Prozess der Beratung, Beschaffung, Verarbeitung, Aufbereitung und Lieferung langfristig erfolgreich sein kann. Dabei ist umweltbewusstes und sozial verantwortungsvolles Denken und Handeln für uns selbstverständlich. Unser Team mit über 250 Mitarbeitenden setzt täglich höchste Qualitätsansprüche um und stellt so die kontinuierliche Versorgung unserer Kunden mit hygienisch einwandfreier Wäsche sicher.
Ihre Verantwortung:
- Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten HR Life Cycles von Eintritt bis Austritt
- Erstellen von Verträgen und Zeugnissen
- Pflege der Personaldossiers und allgemeine HR Korrespondenz
- Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitenden im Zusammenhang mit arbeitsrechtlichen oder HR-relevanten Fragestellungen
- Mitverantwortlich für einen reibungslosen Lohnprozess inkl. Zeitabrechnungen, Sozialversicherungen, Quellensteuer etc.
- Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von sämtlichen HR-Prozessen
Ihr Profil:
- kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann (oder HR-Assistent:in mit mehrjähriger Erfahrung im HR)
- Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen und/oder Payroll
- Erfahrung mit Abacus (Lohnbuchhaltung, Zeitwirtschaft, MyAbacus)
- Hohes Qualitätsbewusstsein sowie selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fundiertes Fachwissen in den operativen HR-Prozessen
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung
Wir bieten:
- Beteiligung an Abonnement für öffentliche Verkehrsmittel
- Weihnachtsgeld
- REKA-Pay Guthaben mit 20% Rabatt
- Vergünstigte Personalverpflegung
- Gute Sozialleistungen
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