Ceylor ist als Marken-Ikone die Nummer 1 im Schweizer Markt für Präservative und steht für Qualität, Vertrauen und ein selbstbewusstes Lebensgefühl rund um sexuelle Gesundheit. Als Brand Manager : in bei Doetsch Grether entwickelst du Ceylor strategisch weiter, lancierst innovative Kampagnen – und setzt echte gesellschaftliche Impulse.
Wir suchen eine empathische, analytisch starke und kreative Persönlichkeit mit einem exzellenten Gespür für Trends, Konsumentenbedürfnisse und Markenführung. Wenn du Lust hast, mit uns mutig neue Wege zu gehen und die Zukunft einer ikonischen Marke mitzugestalten – dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unserer Mission!
Aufgaben
* Entwicklung & Implementierung des Brand Plans inkl. Financials
* Strategische Weiterentwicklung des Marken- und Produktportfolios inkl. Innovationen, Verpackungen und Design-Konzepte
* Konzeption und Durchführung von innovativen Marketingkampagnen, gemeinsam mit Top-Agenturen
* Ausbau der Digitalstrategie : Social Media, Influencer Relations, SEO / SEA, Content Creation, Performance Analytics
* Weiterentwicklung der offline Aktivierungen an Festivals, Events und im Kontext der sexuellen Aufklärung und Gesundheitsförderung
* Vertiefung von Consumer Insights und Aufbau differenzierter Customer Journeys im B2B- und B2C-Bereich
* Kontinuierliche Markt-, Zielgruppen- und Wettbewerbsanalysen als Grundlage für kreative wie kommerziell erfolgreiche Kampagnen
Qualifikation
1. Abgeschlossenes Studium in Marketing, BWL oder Kommunikation
2. 3–5 Jahre Erfahrung im Brand Management mit nachweislicher Erfahrung im FMCG-Bereich
3. Hohe Affinität zu digitalen Medien, Plattformen & KPIs (TikTok, Meta, Google Ads, Analytics, etc.)
4. Erfahrung mit Social Media Strategie & Influencer Marketing
5. Unternehmerisches Denken, Eigenverantwortung, Hands-on-Mentalität und Umsetzungskraft
6. Analytisches Gespür, vernetztes Denken und starke kommunikative Fähigkeiten
7. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1); Französisch von Vorteil
Benefits
8. Eine starke, etablierte und gleichzeitig sehr dynamische Marke mit gesellschaftlicher Relevanz
9. Die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen – in einem Umfeld, das kreative Ideen, Eigeninitiative und Impact schätzt
10. Ein kollegiales Team mit offener Feedbackkultur und flachen Hierarchien
11. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten (hybrid)
12. Attraktive Anstellungsbedingungen mit spannenden Benefits
Werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft von Ceylor.
Dann bewirb dich jetzt online. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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