Deine Aufgaben bei uns:
* Du tragst die Hauptverantwortung fur die monatliche Lohnverarbeitung fur rund 280 Mitarbeitende (Stunden und Monatslohn)
* Du bist erste Anlaufstelle fur unsere Mitarbeitenden und Vorgesetzten in Payroll Fragen
* Du bist verantwortlich fur die Administration der Sozialversicherungen (AHV, BVG, Familienzulagen, Quellensteuer etc.) inkl. Verarbeitung der Kranken und Unfalltaggelder, Mutterschafts und Vaterschaftsentschadigungen sowie EO Abrechnungen
* Du verantwortest die monatliche Abrechnung der Quellensteuer uber ELM, fuhrst Kontrollen und Korrekturen durch und stehst in Kontakt mit kantonalen Behorden
* Du bist zustandig fur die Jahresendverarbeitung und erstellst Lohnausweise
* Du verwaltest den Personalstamm im Abacus
* Du stellst unserer Buchhaltung HR Reportings zur Verfugung
* Du setzt definierte Prozesse um und hilfst mit, sie stetig zu verbessern
Das bringst du mit:
* Du hast eine kaufmannische Ausbildung mit Weiterbildung zur Payroll Spezialist:in
* Du bringst mindestens 5 Jahre Arbeitserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise in der Gesundheitsbranche
* Du bist sattelfest in den Bereichen Sozialversicherung und Arbeitsrecht
* Du bist motiviert, hast hohe Qualitatsanspruche und arbeitest sehr strukturiert
* Du teilst unseren Anspruch, Gutblick als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
* Du arbeitest sowohl selbststandig als auch im Team effizient und schatzt den Austausch mit deinen Kolleg:innen
* Du behaltst den Uberblick in stressigen Situationen und setzt entsprechende Prioritaten
* Du kannst dich mit unseren drei Unternehmenswerten Empathie, Ambition und Neugier identifizieren und dich fur sie begeistern
Was wir bieten:
* Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Selbststandigkeit
* Teamspirit mit offener Gesprachskultur
* Effiziente Prozesse mit flacher Hierarchie und Du Kultur
* Interne und externe Weiterbildungsmoglichkeiten, mind. 2 Fortbildungstage im Jahr
* Quicklebendiges Arbeitsumfeld in erfolgreichem Praxisverbund
* Faire Kompensation und geregelte Arbeitszeiten
* Attraktive Sozialleistungen bei Mutter und Vaterschaft, Unfall und Krankheit
* 5 bis 6 Wochen Ferien im Jahr, je nach Alter
* Fachaustausch und Teambildung mit vielen gemeinsamen Essen und Events
* Moderne und neue Technik am Arbeitsplatz
* Ansprechende Vergunstigungen fur Mitarbeitende und Angehorige
* Moglichkeit bis zu 10 zusatzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen
Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Moglichkeit schatzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fahigkeiten in einem Dynamischen Team einzubringen, freuen Wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind uberzeu