Ihre Aufgaben:
* Übernahme klassischer Scrum-Master-Aufgaben nach Scrum und SAFe
* Coaching des Teams sowie der Product Owner in agilen Strukturen, Prozessen und Methoden
* Förderung der Teamentwicklung und des agilen Zusammenarbeitsmodells
* Etablierung und aktive Förderung des agilen Mindsets (Prozesse, Tools, Werte, Methoden)
* Identifikation und Beseitigung von Impediments sowie Umsetzung und Nachverfolgung von Verbesserungsmassnahmen
* Vertrauensvolle Ansprechperson für das Team sowie Verantwortung für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender
* Verantwortung für Teamressourcen (Budget-Prozesse, Controlling, Stundenfreigabe, Verträge etc.)
* Organisation und Koordination reibungsloser Testabläufe (Composite-Prozesse) inkl. Testfalldefinition, Testdatenerstellung, Ressourcen- und Zeitplanung
* Sicherstellung der Verfügbarkeit und Vollständigkeit notwendiger Testdaten und -fälle
* Auswahl, Befähigung und Koordination von Testerinnen und Testern
* Schnittstellenkommunikation mit relevanten Shared Services
Ihr Profil:
* Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach in einem agilen oder skaliert agilen Umfeld (z.B. SAFe, KANBAN)
* Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit agilen Methoden und Frameworks
* Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einer positiven, motivierenden Haltung
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Fähigkeit zur Führung im Sinne eines Servant Leaders mit hohem Verantwortungsbewusstsein
* Sicherer Umgang mit Tools wie Jira, Confluence, Miro und MS Teams
* Hohe soziale Kompetenz, Pragmatismus sowie methodische Standfestigkeit
* Erfahrung im Teamaufbau und in der Teamentwicklung in komplexen Strukturen
* Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)
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