Was ist meine Funktion? Unser Kunde sucht eine:n HR
Assistent:in für die Administration und Lohnverarbeitung im HR
Service Center. Als HR-Profi bist du zuständig für die gesamte
Personaladministration im zugeteilten Bereich. Du kümmerst dich um
Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, erstellst Krankheits- und
Unfallmeldungen und übernimmst die Korrespondenz mit
Sozialversicherungen. Zudem bist du verantwortlich für alle
lohnrelevanten Aufgaben und fungierst als erste Ansprechperson für
Mitarbeitende und Vorgesetzte bei personalrelevanten Fragen. Die
Pflege der Personalstammdaten sowie die aktive Umsetzung und
Weiterentwicklung der HR Service Center Prozesse runden dein
Aufgabengebiet ab. Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? Du
bringst folgende Qualifikationen mit: - Grundbildung als
Kauffrau/Kaufmann EFZ mit Weiterbildung zur HR-Assistentin/ zum
HR-Assistenten - Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR, in
der Lohnverarbeitung und in der HR-Administration - Erfahrung in
der Ausbildung von Lernenden, abgeschlossener Berufsbildungskurs
von Vorteil - Sehr gute IT-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse mit
Polypoint PEP - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie
hohes Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Was sind meine
Vorteile? Unser Kunde bietet dir: - Eine verantwortungsvolle
Position in einem spannenden und interdisziplinären Arbeitsumfeld -
Interessante und vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Betrieb
mit moderner Infrastruktur - Flexible Arbeitszeiten und bezahlte
Pausen - Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit attraktiven
Zusatzleistungen wie einer betriebseigenen Kita zu
Personalkonditionen - Diverse andere Benefits Was zeichnet das
Unternehmen aus? Unser Kunde ist Teil eines Verbunds mit sechs
Standorten im Kanton Bern, welcher ein Kompetenzzentrum für die
integrierte Versorgung im Alter bildet. Mit rund 280 Mitarbeitenden
erbringt die Unternehmung Management- und Supportdienstleistungen
für den Verbund wie auch für Drittkunden. Sprachen Deutsch: C2 -
Muttersprachliches Niveau Arbeitsort Muri b. Bern Vakanz-Nummer
VA-Q79-B4B Firmenprofil Unser Kunde ist Teil eines Verbunds mit
sechs Standorten im Kanton Bern, welcher ein Kompetenzzentrum für
die integrierte Versorgung im Alter bildet. Mit rund 280
Mitarbeitenden erbringt die Unternehmung Management- und
Supportdienstleistungen für den Verbund wie auch für Drittkunden.
Arbeitsort Muri b. Bern Erfahrungen Du bringst folgende
Qualifikationen mit: - Grundbildung als Kauffrau/Kaufmann EFZ mit
Weiterbildung zur HR-Assistentin/ zum HR-Assistenten - Mehrjährige
Berufserfahrung im operativen HR, in der Lohnverarbeitung und in
der HR-Administration - Erfahrung in der Ausbildung von Lernenden,
abgeschlossener Berufsbildungskurs von Vorteil - Sehr gute
IT-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse mit Polypoint PEP -
Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes
Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Vakanz-Nummer VA-Q79-B4B
Anstellung Festanstellung Email
r.eichenberger@universaljob.ch