PpKundennah, zuverlässig und qualitätsbewusst: Diesen Stärken verdanken wir unseren Erfolg. Als Querverbundunternehmen kümmern wir uns um jegliche Anliegen unserer Kundschaft zu Strom, Telekom, Gas, Wasser, Fernwärme, Kehrichtverwertung, Abwasserreinigung und Energie-Contracting; gemäss unserem Versprechen: «Wir bieten Komfort». Unsere Abteilung Handel und Beschaffung ist das Kompetenzzentrum für Energiebeschaffung und -handel bei Stadtwerk Winterthur. Wir entwickeln Handelsstrategien und steuern aktiv unsere Strom-, Gas- und Zertifikatsportfolios. Mit fundierten Marktanalysen, Prognosen und klaren Risikovorgaben schaffen wir die Basis für wirtschaftliche und nachhaltige Entscheidungen. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie Verantwortung für das Strom- und Zertifikatsportfolio. /ph3Ihre Aufgaben /h3ulliVerantwortung für die Bewirtschaftung des HKN- und Erzeugungsportfolios von Stadtwerk Winterthur unter Einhaltung festgelegter Risikovorgaben /liliWeiterentwicklung der Beschaffungs- und Vermarktungsstrategien für Strom und Zertifikate /liliMitwirkung bei der Entwicklung neuer Energieprodukte sowie Sicherstellung einer effizienten und systemseitig sauberen Abwicklung /liliPflege und Qualitätssicherung der Daten und Modelle im PFM-System als Grundlage für fundierte Handelsentscheidungen /liliErstellung entscheidungsrelevanter Analysen und Modelle /liliVerantwortung weiterführender Projekte /li /ulh3Ihr Profil /h3ulliAbgeschlossenes Studium in Ingenieur-, Natur- oder Betriebswissenschaftenbr/Kenntnisse in der Energiebranche, insbesondere im Handel, in der Beschaffung oder im Risk Management von Vorteil /liliGute Anwenderkenntnisse in branchenüblichen IT-Systemen; Programmierkenntnisse (insbesondere im Bereich Datenanalyse und Modellierung) sind ein Plus /liliBereitschaft für Pikettdienst sowie Einsätze an Wochenenden /liliUnternehmerisches Denken und Handeln, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten /li /ulh3Was bieten wir /h3ulliMobiles Arbeiten nach der Einführungsphase (Home Office) /liliFlexible Arbeitszeit (Jahresarbeitszeitmodell) /lili5 Wochen Ferien, ab 55 eine zusätzliche Woche /liliFerienkauf von bis zu zwei Wochen bei Vollzeitpensum /liliMotiviertes Team /li /ulh3Kontakt /h3bIhre Fragen /bzur Stelle beantwortet Ihnen gerne Liridon Beshiri, Abteilungsleiter Handel und Beschaffung, .br/bMehr erfahren? /b und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. /b /p #J-18808-Ljbffr