Das erwartet dich
1. Führung und Entwicklung eines Engineering-Teams mit Fokus auf Eigenverantwortung, technologische Exzellenz und kontinuierliches Lernen
2. Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Stakeholdern und angrenzenden Teams zur Umsetzung moderner Lösungen im Bereich Sourcing & Purchasing
3. Aktive Mitarbeit bei der Konzeption und Entwicklung skalierbarer Software – von der ersten Idee bis zum Go-Live
4. Gestaltung und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur inkl. Schnittstellendesign und modularer Komponenten
5. Anwendung moderner Architekturkonzepte wie DDD, SCS, Micro-Frontends und Data Mesh
6. Sicherstellung hoher Codequalität durch Reviews, Pair Programming und strukturierte Testing-Prozesse
7. Optimierung der Entwicklungs- und Betriebsumgebungen inkl. CI/CD und DevOps-Praktiken
8. Evaluierung und Einführung neuer Technologien sowie Etablierung bewährter Best Practices im Team
9. Technisches Risikomanagement und gezielte Reduktion technischer Schulden
10. Auch ein Deployment am Freitag bringt dich nicht aus der Ruhe
Benefits
Mobilität
Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.
Versicherungen
Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
Familie
18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Entwicklung
Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
Erholung
Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
Arbeitsformen
Flexible Arbeitszeitmodelle wie Homeoffice, flexible Teilzeitmöglichkeit und Workation.
Vergünstigungen
Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
Das bringst du mit
11. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im E-Commerce, davon mindestens 1 Jahr in einer fachlichen oder disziplinarischen Führungsrolle
12. Tiefgehendes Know-how in modernen Backend-/Frontend-Technologien, Cloud-Architekturen und CI/CD
13. Fundiertes Verständnis agiler Softwareentwicklung und sicherer Umgang mit DevOps-Ansätzen
14. Erfahrung im Aufbau skalierbarer Softwarearchitekturen sowie in der Umsetzung von Lösungen im Bereich Sourcing & Purchasing
15. Kenntnisse in Domain-Driven Design, Self-Contained Systems und Micro-Frontends
16. Vertrautheit mit Team Topologies und der Gestaltung effektiver Teamstrukturen
17. Hohes analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Lösungsorientierung mit Blick auf Kundennutzen
18. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine motivierende, empathische Führungspersönlichkeit
19. Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
20. Interesse an technologischem Fortschritt und aktiver Austausch mit der Entwickler-Community (z. B. Open Source)