Wincasa, leader des services immobiliers en Suisse et membre du groupe Implenia, joue un rôle central dans la transformation du secteur immobilier. Grâce à des services numériques innovants, des processus agiles et une approche résolument tournée vers l'avenir, nous nous démarquons par notre modernité et notre esprit novateur. Rejoignez une entreprise en pleine évolution et contribuez activement à dessiner l'avenir de Wincasa.
Comptable immobilier (h/f/x), Lausanne, 100%
L'équipe de la comptabilité mandats est le pôle fiduciaire pour nos propriétaires de biens immobiliers et s'occupe principalement des bouclements des comptabilités des immeubles ainsi que des évaluations et des honoraires de gestion.
Vous avez de solides connaissances en comptabilité, de préférence dans le secteur de l'immobilier ? Vous aimez travailler dans un environnement dynamique avec des méthodes et outils de travail modernes ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Tâches
* Gestion et surveillance des décomptes de charges.
* Exécution des écritures et des corrections de comptabilisation dans notre système informatique.
* Vous êtes notre interlocuteur interne en matière de comptabilité immobilière.
* Traitement des entrées et des sorties de biens immobiliers, de la saisie des données de base jusqu'à la validation de l'encaissement.
* Analyse des encaissements dans le cadre de la comptabilité immobilière et initiation de manière indépendante des démarches nécessaires au dialogue avec les parties prenantes.
Profil
* Formation commerciale (CFC), formation en comptabilité et première expérience en comptabilité immobilière.
* Bonne organisation, flexibilité, précision et autonomie.
* Capacité d'analyse et de réflexion permettant d'obtenir rapidement des résultats.
* Ouverture d'esprit et esprit d'équipe.
* Maîtrise du français et connaissances de base en allemand.
* Bonne connaissance du logiciel REM serait un atout.
Avantages
* Temps de travail : travail mobile avec horaires individuels annuels et/ou travail à temps partiel. Home Office possible jusqu'à 50 %. La work‑life‑balance est cruciale. L’achat de vacances supplémentaires est possible.
* Allocation : contribution pour téléphone portable et repas.
* Formation et perfectionnement : soutien généreux pour formations internes et externes, possibilités de plan de carrière.
* Salaire : rémunération conforme au marché, égalité de salaires absolue, prestations de la caisse de pension attrayantes, assurance protection contre les accidents, couverture privée à l'hôpital.
#Wincasa
#J-18808-Ljbffr