Strong bArbeiten, /b wo neue bIdeen /b entstehen /strong pDu hast ein Gespür dafür, was die Menschen wollen und was den Zeitgeist prägt? Perfekt, dich brauchen wir! Im Coop Category Management identifizieren wir die neuesten Trends und bringen Innovationen voran. Deine Arbeit kann den Weg für die Zukunft von Coop ebnen und dazu beitragen, dass wir immer am Puls der Zeit sind.br /p strongMarketing Assistant Mondovino Customer Activation Online (w/m/d), 50 % /strongpBasel | 50% | unbefristet /p strongbStellenantritt /b /strong strongbFachrichtung /b /strong pCategory Management / Beschaffung /p strongbArbeitsort /b /strong p Coop br Thiersteinerallee 14 br 4053 Basel /p p strongbAufgaben /b /strong pulliFreundlich und offen berätst du unsere wichtigsten Weinkunden telefonisch und per Mail /liliEnge Zusammenarbeit mit unseren Mondovino und coop.ch Weinteams /liliProjektmitarbeit bei der Weiterentwicklung der coop.ch Weinwelt /liliMitarbeit bei der Werbekommunikation (Newsletter coop.ch / Mondovino) und externen Kooperationspartnern /liliPflege von Weinstammdaten auf coop.ch /li /ul /p /p p strongbAnforderungen /b /strong pulliAbgeschlossene kaufmännische Grundausbildung /liliWein und Kulinarik sind genau dein Ding /liliDu kannst fliessend auf Deutsch und Französisch in Wort und Schrift kommunizieren /liliKommunikative, initiative Persönlichkeit mit dienstleistungsorientierter und strukturierter Vorgehensweise /liliPraktische Erfahrung in der Projektmitarbeit und selbständige Arbeitsweise /li /ul /p /p ullistrongVergünstigung: /strong Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten /lilistrongAnstellungsbedingungen: /strong Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub /lilistrongArbeitszeit: /strong 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle /lilistrongWeiterbildung: /strong Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop /lilistrongNachhaltigkeit: /strong Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten /lilistrongKommunikation: /strong interne App für Mitarbeitende /lilistrongGesundheit: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote /li /ul strongbDeine Ansprechperson /b /strong pder Coop Genossenschaft /p pbSimone Hirschi /bbrHR Marketing /p