Join to apply for the Senior Prozessentwickler (a) role at Baumer Group
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Fragen zur Bewerbung?
Daniel Kirchberger
Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement stets auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.
Senior Prozessentwickler (a)
Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich Industrial Engineering suchen wir einen engagierten und erfahrenen SeniorProzessentwickler, der mit seinem ausgewiesenen Fachwissen und seiner Neugier für Innovationen dazu beiträgt, unsere Produktionsprozesse am Standort Frauenfeld zu entwickeln und stetig zu verbessern. Ergreifen Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden und eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse zu spielen.
Das bewege ich
* Entwickeln und Planen von neuen Fertigungslinien und Arbeitsplätzen
* Leiten von Entwicklungsprojekten im Rahmen des Baumer Entwicklungsprozesses
* Wertstromdesign und Layoutplanung nach Lean Prinzipien
* Verifizieren von Equipments nach Six Sigma und Erstellen von Fertigungsunterlagen
* Durchführen und Bewerten von Messsystemanalysen und Validierung neuer Prozesse
* Moderation von Design- und Prozess-FMEAs
Was es dazu braucht
* Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Systemtechnik oder eine vergleichbare Studienrichtung
* Einige Jahre Berufserfahrung in der Prozess-Entwicklung und im Umgang mit modernen Technologien
* Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Vorteile
* Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
* Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
* Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
* Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
* Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach außen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
* Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
* Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
* Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
* Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
* Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
Fragen zur Bewerbung?
Daniel Kirchberger
HR Business Partner
+41 52 728 16 35
Seniority level
* Associate
Employment type
* Full-time
Job function
* Industries
Industries
* Automation Machinery Manufacturing
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